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如果签订劳动合同提前辞职吗

发布时间:2023-07-30 17:20:02 热度:62

如果签订劳动合同需要提前辞职,劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,既是解除劳动合同的程序,也是解除劳动合同的条件。劳动者提前30天以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无需征得用人单位的同意。

【法律依据】

根据《劳动合同法》第三十七条,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。

如果签订劳动合同提前辞职吗

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接近退休员工合同到期怎么办

劳动者与用人单位签订的劳动合同期满后,如果劳动者已接近退休年龄,双方仍可以在平等自愿、协商一致的基础上续签劳动合同,但合同期限不应超过法定退休年龄。

【法律依据】

劳动者如果在合同期满时,己接近《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第二款规定的退休年龄,双方可以在协商一致的基础上续签劳动合同;但如果双方达不成一致,不再续签劳动合同的,在终止劳动合同后按规定领取失业救济金,享受失业救济金的期限届满后仍未就业,符合社会救济条件的,可以按规定领取社会救济金,达到退休年龄时再办理退休手续。

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购房合同签了符合一定条件也是能退房的。1、五证不齐全的房屋,可以要求退房。开发商如果五证不齐全,那么开发商就是不合法的,属于是违法行为,这种情况下购房者可以要求开发商进行退房,并且返还所有的房款。2、主体结构质量不合格的房屋,可以要求退房。质量问题是一个很大的问题,危害着生活的安全,可以要求工程检测机构进行核验,确认不合格,可以退房。

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