北京社保断交有什么影响（20篇）

【导语】本文根据实用程度整理了20篇优质的北京公司运营相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是北京社保断交有什么影响范本，希望您能喜欢。

【第1篇】北京社保断交有什么影响

在北京买房、买车需要连续缴纳社保5年，断交后需要重新计算。另外，养老保险需要缴纳满15年，医疗保险女性需要缴纳满20年，男性需要满25年，退休了才可以终身享受。

1、在北京，如果你是外地户口，只有在北京连续上五年社保，你才能摇号买车和买房，这里的社保指的是五险，只要你中断一天，你就得重新计算五年。

2、社保中的养老保险，根据《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》，养老保险交满15年后，退休了才能享受终身。一般这15年是累计计算，中间要是断了，可以续上，不过即使续上，也会影响到你未来的退休待遇。养老保险间断缴费几年，基础养老保险金的计发比例就会少几个百分点。

3、医疗保险女性要交够20年、男性要交够25年，退休了才能享受终身。医疗保险自停交之日起有3个月缓冲期，如果超过了这个期限，连续缴交年限要重新计算。对于医疗保险的中断，最直接的影响就是没有医疗报销功能了，停保期间产生的医疗费不予报销，只有续上后期间产生的医疗费才可以报销。

【第2篇】外地户口在北京怎么交社保

1、一般外地户口是不能以个人名义在本地缴纳社保的。

2、外地人可以入职当地的公司，用公司的名义缴纳社保。

3、如果是自由职业者，没有加入公司工作，可以找社保代缴公司缴纳社保。

4、如果你有在那边参加工作，那你可以要求你的公司为你缴纳社保，这个是政策规定的，单位必须为自己的员工购买社保，如果公司不给你办理社保，那你可以去举报或者投诉他们。

5、缴纳的费用根据你自己的工资缴纳，如果你的工资比当地的最低基数要低那么就按当地的最低缴纳标准来缴，如果工资比最低基数高，那么就按你实际工资交，社保包括公司给你缴纳部分和自己缴纳部分部分组成。

6、如果后期你需要变动工做地点，那么你需要把社保一起转移过去，只需要到你现在缴纳社保当地办一个社保转移手续就行，直接转到你现工作地或者直接调回户籍所在地。

【第3篇】2023年北京社保缴费标准详情

目前北京社保基数最低基数为5360-28221元。每个人选择的缴纳基数不同，这也是产生不同费用的主要原因。

以2023年1月份的北京社保最低缴纳基数5360元来计算，社保费用是1986.20元，其中公司部分需要缴纳的费用共1420.40元，职工个人部分需缴纳565.80元；

在易社保参保

北京2月份社保截止日是2.18 ，如需参保请注意时间节点及费用变化情况。

2023年8月4日，北京市2023年度各项社会保险缴费工资基数上下限调整的相关事项。职工五项社保缴费基数上下限统一，限调整为28221元，下限调整为5360元。

职工费用是单位和员工共同承担，社保缴费基数上调，也意味着单位和个人的保险费用也将上涨，而缴纳基数最高，社保费用也越多~

【第4篇】北京社保补缴怎么操作

第一步：申请人本人提供户口本首页、本人页以及个人所得税缴纳清单，这个需要本人持身份证前往税务局或税务所拿到北京地税局网站的个税查询密码，联系税务局工作人员即可拿到。

第二步：公司经办人员找出员工合同，补缴月份工资发放表，社保局网站下载补缴申办单。将个人材料和公司材料全部复印盖章，拿到朝阳社保局3楼最左侧窗口递交材料。交过去材料等待审核，审核时长为20个工作日。

第三步：材料在审核期间，公司经办人员要在五险合一软件上操作社保补缴报盘，将员工需补交月份的信息录入，报盘并打印相关报表，待审核完结日将u盘和报表带过去，预约普通号即可交钱完成补缴。

【第5篇】北京社保初始密码是多少

现行北京社会保障卡初始密码为参保人社会保障号码的后6位。

1、北京社保卡原始密码为参保人社会保障号码的后6位。参保人领取社保卡之后可以修改初始密码。

2、北京社保卡初始密码和社保卡密码不一样，北京社保卡初始密码为参保人社会保障号码的后6位，医保存折初始密码为6个零。

3、北京社会保障卡初始密码为参保人社会保障号码的后6位。参保人如不慎遗忘密码，则只能到社保卡服务网点办理密码重置。

4、北京社保卡初始密码如何修改方法是：三种方式修改密码：拨打北京社保卡服务热线96102自助语音服务进行修改，携带身份证、社保卡前往社保卡服务网点现场修改，携带社保卡前往自助终端机上自助修改。

【第6篇】2023年北京社保缴费基数标准详细介绍

目前北京社保基数最低基数为5360-28221元。每个人选择的缴纳基数不同，这也是产生不同费用的主要原因。

以2023年1月份的北京社保最低缴纳基数5360元来计算，社保费用是1986.20元，其中公司部分需要缴纳的费用共1420.40元，职工个人部分需缴纳565.80元；

在易社保参保

北京2月份社保截止日是2.18 ，如需参保请注意时间节点及费用变化情况。

2023年8月4日，北京市2023年度各项社会保险缴费工资基数上下限调整的相关事项。职工五项社保缴费基数上下限统一，限调整为28221元，下限调整为5360元。

【第7篇】北京社保每个月几号扣费

如果公司给员工缴纳社保，在月底做申报，那么就在月初1日-10日缴费，社保局月中进行扣费，当月缴费当月社保。不过，各地政策不一样，具体情况，可以到当地社保局咨询，或拨打劳动保障电话12333。

【第8篇】北京经开社保五险一金基数是多少，社保交多少钱一个月

因为北京经开社保五险一金基数直接关系到了每个月的社保和公积金缴费，所以我们还是要特别注意好每年的社保方案。因为社保缴费基数上下限标准都是会有一定的调整，即便是一直按照最低标准参保和缴费，费用可能也都是不同的。那么具体的社保缴费基数是如何法规的呢？社保费用需要交多少钱呢？

北京经开社保缴费基数

每年的社保缴费基数都是会不断调整，需要按照上一年度的社平均工资的60%-300%设定。而且各个公司都是要按照员工的月平均工资来作为缴费基数，并不是所有人的社保缴费基数都是相同的，而且也要在一定的范围内。现在北京经开社保五险一金基数最低为5360元，缴费基数最低不能超过这个标准。

北京经开五险一金费用计算

五险费用。五险都是有确切缴费比例，按照法规用人单位和个人要分别承担16%和8%养老保险，9%和2%医疗保险，0.5%和0.5%失业保险。个人要承担3元大病保险，用人单位还要单独承担0.8%生育保险，0.2%失业保险。按照最低缴费基数来参保，五险最低一个月要缴纳1986.2元，单位和个人要分别承担1420.4元和565.8元。

公积金费用。公积金单位和个人要分别承担5%的比例，同样按照最低北京经开社保五险一金基数来参保，那么公积金每个月要缴纳536元。公积金缴纳的全额费用会存入到个人账户中，可以自行提取或者是还贷款等使用。

【第9篇】北京社保如何打印缴费证明

一是到社保办事处打印；二是在网上自己打印，先登录北京市社会保险网上服务平台，首次登录需先注册。

点击左侧个人权益记录，找到参保人员的缴费信息，输入所要查询的缴费证明的“起止”年月，点击提交申请。

点击弹出的提示框里的确定，提交成功后等待第二天的查询结果，若提示明日再试，可以在第二天尝试提交。

【第10篇】2023北京丰台社保缴费基数多少，北京丰台社保交多少钱一个月

北京丰台社保缴费基数多少，北京丰台社保交多少钱一个月

正常每年的北京丰台社保最低基数都是会有所调整，如果社保缴费基数变动，那么社保费用也同样都是会受到影响的。而且每一个员工的社保缴费基数都是由单位上报的，自己不能修改社保缴费基数，自然每个人的社保费用也都是不同的。

北京丰台社保缴费比例

因为缴纳职工社保费用时，都是有固定的社保缴费比例，所以具体的缴费情况我们肯定也都是不能忽略掉的。按照法定五险单位要承担16%养老保险，9%医疗保险，0.5%失业保险，0.2%工伤保险，0.8%生育保险。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，3元大病保险，0.5%失业保险。

北京丰台社保缴费基数

每年北京丰台社保最低基数都是按照去年社平均工资的60%来计算，按照北京社保最低缴费基数5360元参保，那么五险单位和个人要分别最低承担1420.4元和565.8元。而且要特别注意好每一个员工的社保缴费基数都是按照月平均工资上报的，并不是所有人的社保缴费基数都相同，要根据实际情况来计算每个月的社保费用。

【第11篇】2023北京灵活就业社保一个月要交多少钱

现在新兴行业在逐渐增多，选择灵活就业的人更是不在少数，而作为国家最基本的社会保障制度，灵活就业人员也可以参加社保，这样各方面都会有所保障，退休后一样可以领取到养老金，那么北京灵活就业社保一个月要交多少钱呢？下面就来带大家了解一下。

灵活就业人员缴费基数可以在企业职工养老保险缴费下限和上限之间适当选择。

①参保人如选择按缴费基数上限缴纳的，月缴纳职工基本养老保险费5644.2元，月缴纳失业保险费282.21元;

②选择按缴费基数下限缴纳的，月缴纳职工基本养老保险费1072元，月缴纳失业保险费53.6元。

特别说明

①参保人如果未按期办理申报手续，2023年度社会保险缴费基数将依据本人上一年度的缴费基数确定，低于职工养老保险缴费下限的，将以下限作为缴费基数。

②此外，自2023年7月起，在市、区人力资源公共服务中心等社会保险代理机构以个人身份存档、且参加社会保险的个人，以及在各街道(乡镇)政务服务中心缴纳社会保险的个人，月缴纳职工基本医疗保险费460.96元。

以上就是2021北京灵活就业社保一个月要交多少钱介绍了。希望对大家有所帮助。

【第12篇】社保断交有什么影响北京

社保是“社会保险”的简称，是由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）而形成社会保险基金，为我们提供最基础的保障。

在满足一定条件的情况下，被保险人可以从社会保险基金里获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度。

社保断交后影响比较大，医疗保险、生育保险无法享受，工伤保险在无业期间也不能享受相关待遇。

养老保险必须在退休前缴满15年，才能在退休后按月领取养老金，社保断交不但影响个人福利，也会影响买房、买车摇号、落户等资格，还是别断交的好。

【第13篇】北京社保缴费标准是多少

一、北京社保缴费最低标准是多少

北京社保缴费最低标准会根据实际情况进行变动，主要可以分为职工社保和城乡居民社保：

1、职工社保

职工社保是由职工和企业共同缴纳，缴纳基数是根据职工的工资或者是当地的最低缴纳基数来定，而最低缴纳基数则会根据北京当地的实际情况，不时做出增减调整，具体的方案，建议实时咨询北京当地的社保经办中心。

2、城乡居民社保

城乡居民社保的费用缴纳是需要自己出钱的，会有一定数额的补贴，且补贴也会每年不时的进行调整。城乡居民社保缴费是根据档位来缴费的，设立有不同档位，参保人可以根据自己的经济情况选择合适的档位，最低档位金额通常也会每年进行调整。

北京社保缴费最低标准会

二、北京社保缴费在哪里缴

北京职工社保缴纳是由企业代收代缴;而北京城乡居民社保则是可以在北京当地的社保经办中心进行缴纳，携带社保卡和保费，前往北京社保中心的服务窗口进行办理就可以，如果觉得不方便的朋友，可以直接在窗口办理银行卡自动扣费，这样一来，后续就不用每个月去窗口缴费了。

成功办理北京社保手续之后，如果想要查询自己的社保缴费详情，可以直接在社保官网或者是支付宝连接的社保端口进行查询。

三、北京社保如果没有及时缴费可以补缴吗

是可以的，无论是职工社保还是城乡居民社保，只要满足一定的条件，都是可以补缴的。尤其是职工社保，是属于强制保险，我国法定企业必须要为职工缴纳的，如果企业没有按照法规，为你缴纳，职工是可以要求单位给予补缴的。

如果是个人缴纳社保的，如果是因为一些原因暂时无法按时缴费的，建议断缴期不要超过三个月，在三个月内都是可以补缴的，超过三个月后，社保中的基础医疗保险的缴费年限需要重新计算，损失是非常大的，所以不建议断缴超过三个月。

【第14篇】北京社保多少钱一年2023

北京社保多少钱一年2022 北京社保缴费比例是多少，下文就随小编来简单的了解一下吧。

北京社保消息

类型

最低缴费基数

最高缴费基数

单位承担比例

个人承担比例

单位最低金额

个人最低金额

单位最高金额

个人最高金额

基本养老保险

3082

23118

19%

8%

585.58

246.56

4392.42

1849.44

基本医疗保险

4624

23118

10.0%

2.0%

462.40

92.48

2311.80

462.36

失业保险

3082

23118

0.80%

0.20%

24.66

6.16

184.94

46.24

工伤保险

4624

23118

0.20%

9.25

46.24

生育保险

4624

23118

0.800%

36.99

184.94

大病医疗

3

3

小计

1118.88

348.20

7120.34

2361.04

合计

1467.08

9481.38

社保缴费计算方法：

企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数养老比例+医疗基数医疗比例+失业基数失业比例+生育基数失业比例+工伤基数工伤比例。

公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】

社保费用：942.98=2193（19%+8%）+3067（0.6%+0.4%）+3067（6.5%+2.0%）+3067（1%+0%）+3067（0.8%+0%）+3067（0.14%+0%）

【第15篇】2023年北京社保缴费标准是什么

1. 养老保险最低基数为3613元，单位缴纳比例16%，个人缴纳比例8%。单位缴费3613*16%=578.08；个人缴费3613*8%=289.04。

2. 北京市医疗保险和生育保险已经合并缴费计算，单位缴费比例为10.8%，个人缴费2%+3块，最低基数为5360元。单位缴费5360*10.8%=578.88；个人缴费5360*2%+3=110.2。

3. 失业保险最低缴费基数为3613元，单位缴费比例为0.8%，个人缴费比例为0.2%。单位缴费3613*0.8%=28.904；个人缴费3613*0.2%=7.226。

4. 工伤保险最低缴费基数为4713元，单位缴费比例为1.9%，个人不用缴费。单位缴费4713*1.9%=89.547。

【第16篇】北京社保卡激活后多久能用

一、社保卡激活以后就可以使用了，等一个月里面有存钱，这时才能到指定银提取。

二、社保主要包括：医疗保险，工伤保险，生育保险，失业保险，养老保险，还包括大病补充。

【第17篇】北京社保转移流程有哪一些

北京养老保险转出：

1. 员工办理完离职手续后到相关负责人处领取《北京市养老保险基金异地转出确认表》。

2. 员工执此确认表到接收社保机构填写帐号等相关信息，并加盖接收社保机构专用章。

3. 将填写完整的转出确认表原件返回相关负责人处。

4. 1个月或2个月后可到相关负责人处领取转移单回接收社保合并记录。

北京社保转移到外地，只有养老保险可以转出外地，失业保险须在北京进行清算，其余保险不做转移。

【第18篇】北京社保卡在外地能用吗

可以的。

跨省社保异地转移流程：

一、所需资料：

1、接收地社保开具《接收函》，《接收函》上必须提供转移人身份证号码、转入地社保所在银行名称及转入地社保帐号。

2、本人须持《接收函》、社保手册、终止合同书到公司办理社保转移手续。转移手续办理时万家盛世人力资源公司会给转移人开具《养老保险转移清单》及《养老保险帐户明细》。

3、本人须持由公司开具的《养老保险转移清单》到医疗保险办公室办理医疗保险转移手续及医保帐户结清手续。

【第19篇】2023年北京社保缴费基数是多少

正是因为北京缴费基数每年都会调整范围，所以即便是一直按照同一个标准交社保费用，同样我们要承担的费用可能也都是不同的。而且社保部门一旦有其他方面的方案调整，那么社保费用也都是会受到影响的。接下来跟小编一起来看看2023年北京社保缴费基数是多少，北京社保如何计算

北京社保缴费基数

其实每年北京缴费基数是按照去年社会平均工资的情况来调整，按照法规现在社保缴费基数上限为31884元，缴费基数下限为5869元。而事业单位养老保险缴费基数上限为31884元，缴费基数下限为6377元。单位则是需要按照员工的月平均工资来作为缴费基数，所以各个员工要承担的社保费用也都是不同的。

北京社保缴费标准

缴纳各项社保费用也都是按照统一标准计算的，缴费比例都是有确切的法规。按照法规五险用人单位和个人要分别承担16%和8%养老保险，9%和2%医疗保险，0元和3元大病保险，0.5%和0.5%失业保险，0.2%和0%工伤保险，0.8%和0%生育保险。单位和个人承担比例不同，也要注意每年社保方案是否有调整。

因为社保缴费比例都是固定的，只是要看单位上报的北京缴费基数，然后去计算各项社保费用。按照最低缴费基数来参保，那么社保单位和个人要分别承担1555.29元和619.25元。可以通过易社保app线上输入缴费基数，这样就可以直接计算出各项缴费明细，也可以了解到现在的社保情况。

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【第20篇】2023北京社保缴费最低标准是多少

北京社保最低标准每年都会调整，一方面是因为社保方案可能会有所不同。另一方面也是因为社保缴费基数最低标准每年都在上调，所以即便是一直按照最低标准缴费，社保费用也同样不同。下面跟小编一起来看看北京社保缴费最低标准是多少，2023北京最低一个月社保要交多少钱？

北京社保缴费基数最低多少？

很多人都希望先按照北京社保最低标准缴费，这样社保费用低，但是享受到的职工社保待遇也同样有保证。但是每年社保缴费基数都会调整上下限，自然社保费用每年也会调整。按照法规，现在社保最低缴费基数为5869元，最高缴费基数为31884元。每年社保缴费基数都会重新按照上一年度社平均工资调整，自然缴费基数标准也不同。

北京社保费用如何计算的？

职工社保有固定缴费比例，按照法规五险单位要承担0.8%生育保险，0.2%工伤保险，0.5%失业保险，9%医疗保险和16%养老保险。职工个人要承担0.5%失业保险，3元大病保险，2%医疗保险和8%养老保险。如果按照最低缴费基数来参保，那么社保单位要承担1555.29元，职工个人要承担619.25元。

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