5月社保费怎么降（20篇）

【导语】本文根据实用程度整理了20篇优质的费公司运营相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是5月社保费怎么降范本，希望您能喜欢。

【第1篇】5月社保费怎么降

自2023年5月1日起，降低城镇职工基本养老保险单位缴费比例。各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团(以下统称省份)养老保险单位缴费比例高于16%的，可降至16%。

自2023年5月1日起，延长阶段性降低工伤保险费率的期限至2023年4月30日，工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月的统筹地区可以现行费率为基础下调20%，累计结余可支付月数在24个月以上的统筹地区可以现行费率为基础下调50%。

自2023年5月1日起，实施失业保险总费率1%的省份，延长阶段性降低失业保险费率的期限至2023年4月30日。

【第2篇】宜春社保缴费比例是多少

宜春社保缴费分为企业和个人两种，其中个人缴纳社保只能缴纳养老保险和医保，只有宜春市户籍灵活就业人员才能自行缴纳社保。

养老保险单位：16%;个人：8%。

医疗保险单位：6%;个人：2%。

失业保险单位：0.5%;个人：0.5%。

工伤保险单位：根据行业风险类别在0.2%~1.9%之间浮动;个人：无需缴纳。

生育保险单位：0.8%;个人：无需缴纳。

【第3篇】北京社保缴费标准

北京社保缴费标准 2023年北京社保缴费基数是多少，下面是小编精心准备的内容希望对大家有所帮助！

2023年7月份，北京养老失业工伤最低基数上调至 5360元，养老失业工伤医疗（生育）最高基数28221，所以目前社保基数下限为5360，上限为28221。按照最低缴纳基数为5360元计算，社保费用是1996.92元，其中职工个人部分需缴纳565.80元。同上月相比，北京单位缴费部分增加226.41元，个人缴费部分增加159.33元，总计增加385.74元。

养老保险最低基数为3613元，单位缴纳比例16%，个人缴纳比例8%。

单位缴费3613*16%=578.08

个人缴费3613*8%=289.04

北京市医疗保险和生育保险已经合并缴费计算，单位缴费比例为10.8%，个人缴费2%+3块，最低基数为5360元。

单位缴费5360*10.8%=578.88

个人缴费5360*2%+3=110.2

失业保险最低缴费基数为3613元，单位缴费比例为0.8%，个人缴费比例为0.2%。

单位缴费3613*0.8%=28.904

个人缴费3613*0.2%=7.226

工伤保险最低缴费基数为4713元，单位缴费比例为1.9%，个人不用缴费。

单位缴费4713*1.9%=89.547

公积金按照最低基数2500元计算，缴纳比例按照公司5，个人也是5%计算。

公司缴费2500*5%=125

个人缴费2500*5%=125

经过计算北京市社保全部按照最低基数缴纳，单位应该缴纳1400.41元，个人总共缴费531.47元，总计缴费1931.8元。

【第4篇】2023年柳州社保缴费基数及比例

2023年柳州社保缴费基数及比例 2023年柳州社保缴费一个月多少钱？2023年柳州社保缴费标准基数及比例一览表 2023年柳州社保缴费基数是多少？接下来跟小编一起来看看相关详情（以下内容来自网络，仅供参考）

柳州社保基数

类型

最低缴费基数

最高缴费基数

单位承担比例

个人承担比例

单位最低金额

个人最低金额

单位最高金额

个人最高金额

基本养老保险

3323

17458

16%

8%

531.70

265.90

2793.30

1396.70

基本医疗保险

3491.4

17457

8.0%

2.0%

279.31

69.83

1396.56

349.14

失业保险

3323

17458

0.50%

0.50%

16.70

16.70

87.30

87.30

工伤保险

3323

17458

0.20%

6.70

35.00

生育保险

已并入医疗

大病医疗

72

72

100%

72.00

72.00

小计

906.41

352.43

4384.16

1833.14

合计

1258.84

6217.30

社保缴费计算方法企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数养老比例+医疗基数医疗比例+失业基数失业比例+工伤基数工伤比例+生育基数生育比例。

公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】

【第5篇】灵活就业社保没有扣费成功怎么办

灵活就业社保没有扣费的话如何处理？

以武汉市为例，据悉，已与邮政储蓄银行、农业银行签订自动扣款协议的灵活就业人员，可登录协作银行手机app等渠道查询缴费结果。若查询批扣不成功，请尽快完成缴费。

若查询未批扣成功的参保人，可优先通过“楚税通”手机app等线上渠道自行完成缴费，还可以帮他人缴纳医保费。线下也可前往邮政储蓄银行和农业银行网点再进行缴纳。

灵活就业人员中断期补缴、退休一次性缴纳职工基本医疗保险费等业务，须由医保经办机构出具核定单后，再通过“楚税通”或“鄂汇办”手机app、邮政储蓄银行和农业银行网点进行缴纳。

【第6篇】2023广州新社保缴费基数是多少

2022广州新社保缴费基数是多少？2023年广州城乡居民社保缴费比例

缴费基数

用人单位职工：上限22941元;下限4588元

个体经济组织：上限22941元;下限4588元

灵活就业人员：上限22941元;下限4588元

机关事业单位工作人员：上限22941元;下限4588元

城乡居民：年缴费标准设七个档次：第一档360元、第二档600元、第三档900元、第四档1200元、第五档1800元、第六档3600元、第七档4800元。参保人自主选择其中一个档次缴费，原则上在一个自然年度内不变。

备注：参保人可以自主选择其中一个档次缴费。在一个自然年度内，只能选择一个缴费标准。

缴费比例

用人单位职工：单位14%，个人8%

个体经济组织：单位12%，个人8%

灵活就业人员：个人20%

机关事业单位工作人员：单位16%，个人8%

缴费地点

用人单位到单位注册地所属税务部门办理

广州市户籍灵活就业人员可到户口所在地税务部门办理

【第7篇】社保费补交流程是怎样的

社保补缴流程是：

1、首先准备好所要补交的信息：身份证号码;姓名;有社保卡的需要社保卡的电脑号;需要补交的时间段;时间为当天成功补交(每月1-15号)。

2、办理社保卡：办理社保卡用的相片回执单;由办理本人取卡，社保局受理费用20元;时间为一个月。

3、收费流程;扣款成功后，由本处人员，与你一起到社保局打印社保清单;双方共同对致社保清单产生的费用;个人+公司+滞纳金+手续费;补交人员按照上述办理流程进行，即可顺利办理社保补交。

【第8篇】惠州2023年社保缴费标准基数及比例一览

险种

费率

缴费基数

基数下限

（元）

基数上限

（元）

单位

个人

养老保险

纳入机关事业单位制改的单位和人员

16%

8%

缴费工资

未纳入机关事业单位制改的其它事业单位和人员

14%

8%

缴费工资

3958

国有、集体企业

14%

8%

缴费工资

3958

外资、民营企业

14%

8%

缴费工资

3958

个体工商户（有雇工）

14%

8%

缴费工资

3958

个体工商户（无雇工）、灵活就业人员

12%

8%

缴费工资

3958

农村基层干部养老保险

14%

8%

缴费工资

3958

失业保险

失业保险

0.48%（暂行费率）

0.2%

缴费工资

工伤保险、特定人员工伤保险

工伤保险（一、二类）

0.1%（暂行费率）

0

缴费工资

工伤保险（三、四类）

0.25%（暂行费率）

0

缴费工资

工伤保险（五、六类）

0.4%（暂行费率）

0

缴费工资

工伤保险（七、八类）

0.6%

（暂行费率）

0

缴费工资

疗

(生育)

保险

综合医保(一般)

5.6%

2%

缴费工资

综合医保(退休续缴)

5.1%

2%

养老金

（退休金)

综合医保(灵活就业)

5.1%

2%

缴费工资

住院医保(一般)

1.6%

0

全口径

职工平均工资

6597

住院医保(退休续缴)

1.4%

0

6597

住院医保(灵活就业)

1.4%

0

6597

补充医保

0.1%

0

6597

6597

【第9篇】2023农村社保可以补缴费吗

农村社保就是城乡居民社保，跟城乡居民医保一样，城乡居民社保参保人也是按年缴费，在该年度内任何时间都可以缴费，累计缴费15年退休金后可以领取退休金。下面跟小编一起来看看2023年农村社保补缴新规：农村社保可以补缴费吗

农村社保可以补缴费吗？

农村社保是可以补缴的，过了当年度之后若是要补缴，在缴费的时候选择补缴的年限即可，比如你2023年没有缴纳农村社保，2023年的时候可以补缴2023年的费用，但是补缴年限是不享受补贴的。

农村社保只有及时缴纳当年费用，才能享受相应补贴，且缴费档次越高，补贴额度越高，个人缴费及缴费补贴均全额计入个人账户，而补缴年度则不能享受补贴。因此，逐年、及时缴费、提高缴费档次都是提高个人账户养老金的有效途径。

农村社保缴满15年按月领取养老金，其由基础养老金和个人账户养老金两部分组成，待遇高低主要与户籍地基础养老金水平和个人账户累积金额大小有关。

同一统筹区内，基础养老金一致，待遇差异主要是个人账户养老金，简单来说，个人账户累积金额越高，养老待遇则越高，总体上遵循多缴多得、长缴多得的原则。

综合来看，若是你的农村社保断缴了，但是你临近退休，建议及时的补缴，避免退休后不能按时领取退休金，但若是你距离退休还有很长时间，不建议补缴，因为补缴的时候补贴的钱就没有了，不划算。

以上就是本站为您整理的相关资讯，希望对您有帮助！更多精彩内容欢迎关注！（本文内容仅供参考，具体以当地官网消息为准）

【第10篇】2023惠州社保缴费标准基数及比例

险种

费率

缴费基数

基数下限

（元）

基数上限

（元）

单位

个人

养老保险

纳入机关事业单位制改的单位和人员

16%

8%

缴费工资

未纳入机关事业单位制改的其它事业单位和人员

14%

8%

缴费工资

3958

国有、集体企业

14%

8%

缴费工资

3958

外资、民营企业

14%

8%

缴费工资

3958

个体工商户（有雇工）

14%

8%

缴费工资

3958

个体工商户（无雇工）、灵活就业人员

12%

8%

缴费工资

3958

农村基层干部养老保险

14%

8%

缴费工资

3958

失业保险

失业保险

0.48%（暂行费率）

0.2%

缴费工资

工伤保险、特定人员工伤保险

工伤保险（一、二类）

0.1%（暂行费率）

0

缴费工资

工伤保险（三、四类）

0.25%（暂行费率）

0

缴费工资

工伤保险（五、六类）

0.4%（暂行费率）

0

缴费工资

工伤保险（七、八类）

0.6%

（暂行费率）

0

缴费工资

疗

(生育)

保险

综合医保(一般)

5.6%

2%

缴费工资

综合医保(退休续缴)

5.1%

2%

养老金

（退休金)

综合医保(灵活就业)

5.1%

2%

缴费工资

住院医保(一般)

1.6%

0

全口径

职工平均工资

6597

住院医保(退休续缴)

1.4%

0

6597

住院医保(灵活就业)

1.4%

0

6597

补充医保

0.1%

0

6597

6597

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【第11篇】2023年浙江宁波市社保缴费基数及比例是多少

可以看到，宁波社保费用在社保缴费基数和比例调整之后的变化：

在2023年11月份，社保费用是1410.83元，个人需要缴纳415.45元。

在2023年1月份，由于宁波社保基数调整，社保费用是1442.47元，其中职工个人部分需缴纳415.45元。

总结：2023年1月起，如果按照最低缴费基数来计算的话，宁波单位缴费部分增加31.64元，个人缴费部分不变。

宁波社保费用的变动主要是来自于几方面：

①调整养老保险的缴费比例：

从2023年1月1日起，按照全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资确定计发基数。缴费方案，统一按职工个人缴费工资之和核定单位缴费工资，单位缴费比例调整为16％。

②宁波2023年起将实施基本医保市级统筹

宁波市从2023年元旦起，我市将全面实施基本医保市级统筹，宁波职工和城乡居民，将不再区分地域，执行统一的职工基本医疗保险和城乡居民基本医疗保险方案。同时，全市统一筹资标准，即：用人单位按8.5%比例缴纳职工医保费，职工个人按2%缴纳。

③公布2023年社保基数

2023年10月19日，全省职工基本养老保险（包括企业职工基本养老保险、机关事业单位养老保险）参保人员月缴费基数上限暂按19783元（月平均工资的300% ）执行，月缴费基数下限暂按3957元（月平均工资的60% ）执行。失业、工伤保险个人缴费基数上下限参照上述标准执行。

职工费用是单位和员工共同承担，社保缴费基数上调，也意味着单位和个人的保险费用也将上涨，而缴纳基数最高，社保费用也越多~

【第12篇】大同社保最低缴费基数2023标准

大同社保最低缴费基数2023标准 大同社保费用表，下文就随小编来看一下。

2022-2023年大同社保费用如下：

大同最低社保缴费标准

缴纳项目

基数

企业比例

企业缴纳金额

个人比例

个人缴纳金额

养老

3235

16%

518

8%

259

医疗

3235

7%

227

2%

65

失业

3235

0.70%

23

0.30%

10

工伤

3235

1.10%

36

0%

0

生育

0

0%

0

0%

0

医疗补充

0

0%

0

0%

0

大病医疗

0

0%

3

0%

0

残保金

0

0%

0

0%

0

公积金

0

0%

0

0%

0

企业共缴纳：￥807.00

个人共缴纳：￥334.00

总共缴纳：￥1141.00

大同社保扣款到账时间大同社保扣款时间：次月底;到账时间：次月底;大同住房公积金扣款时间：当月底;到账时间：依公积金中心划款进度而定;

例如缴纳1月份社保，2月底扣款，2月底到账;若缴纳1月份住房公积金，1月底左右扣款，到账时间依公积金中心划款进度而定。

以上时间均为过往操作经验所得，仅供参考，一切以实际到账时间为准。

大同社保公司和个人各交多少

社保缴费比例，以3000元社保基数为例（各地社保标准有差异，仅供参考）

1、养老保险：公司缴20%，也就是600元;个人缴8%，240元

2、失业保险：公司缴1、5%，也就是45元;个人缴0、5%，15

3、工伤保险：公司缴1、0%，也就是30元;个人不缴

4、生育保险：公司缴0、8%，也就是24元;个人不缴

5、医疗保险：公司缴10%，也就是300元;个人缴2%+3元，即60+3元

以上就是小编带来的内容（内容仅供参考，具体以当地公布的信息为准）。

【第13篇】黑龙江社保丧葬费抚恤金标准2023年是多少

今天给大家讲解一下黑龙江社保丧葬费抚恤金，其实全国社保丧葬费抚恤金算法都一样。以黑龙江为例，黑龙江省上年度城镇居民人均可支配月收入是2920元，如果社保没交满五年，丧葬费给两个月，抚恤金三个月，一共是五个月，就是14600块钱，但是不能超过个人账户的总额。下面跟小编一起来看看黑龙江社保2023年丧葬费抚恤金标准，5分钟看懂如何领合算

据小编了解，比如说你刚交一年的社保，你个人账户大概就四五千块钱，那丧葬费、抚恤金也是给你的四五千块钱。

社保工龄满五年不满十年的，丧葬费两个月，抚恤金六个月，一共八个月，就是23360。

交社保满十年到满15年，丧葬费两个月抚恤金九个月，一共是十一个月，给32120。

部分人都是交15年的，就领到这32000。交满15年以上工龄的，每多交一年，就多给一个月的丧葬费、抚恤金，最高就给30年的工龄，就是两个月丧葬费加24个月的抚恤金，一共26个月给75920。

超过30年工龄的，也按30年算，比如说31年32年38年40年都是按30年工龄这个标准去给。

但是如果说你已经退休了，每退休一年就减去一个月，比如说你现在可以领30年工龄的标准，领26个月。

你退休一年就减一个月，再退休一年就再减一个月，比如说你退休三年了，那就用26减三，还能领23个月，但是有一个保底，最少比如说你退休二三十年了，他又有个保底，最少就是32120元。

丧生费抚恤金是年年跟着涨的，这个是2023年1月1号到12月31号期间人去世的，黑龙江省丧葬费抚恤金标准。

如果明年有可能比这个要多，一年比一年涨。那有很多黑龙江的老铁没在家交社保，因为老家的退休金太低了。

那比如说你在辽宁交的社保，那这期间人没了，那就按辽宁的工资标准去领，比如说你现在正在北京打工，单位给你交社保，这时候如果人没了，就按照你最后一个月社保在哪交就按哪的标准领。

比如说你最后一个月正在北京交的，那就按北京的标准领，北京上海的标准要比咱黑龙江要高两倍到三倍左右，所以人没也是个技术活。

社保在高的城市正交的时候没，丧葬费复金就更高，那如果说已经退休的人员。

比如说在大连退休的，不管在哪儿没的，哪怕在海南三亚度假，没的，就是按照退休地的标准领，在大连退的休，那就是按照辽宁省的标准领就能领。

交15年社保就能领4万，要是给黑龙江退休的，交15年社保就领32000，要是在北京、上海退休的，那都能领四万八万的。

所以大家退休的时候一定要选择一个经济发达工资高的地方，这样退休工资还高，哪怕人没了，丧葬费抚恤金都高，这钱多领点，都可以买一个镶金边的好点的小盒了。

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【第14篇】2023年张掖社保缴费基数及比例

张掖个人社保多少钱一个月？2022张掖社保缴费基数及比例一览表 接下来跟社保君一起来看看相关详情（以下内容来自网络，仅供参考）

张掖社保基数

类型

最低缴费基数

最高缴费基数

单位承担比例

个人承担比例

单位最低金额

个人最低金额

单位最高金额

个人最高金额

基本养老保险

3638

18189

16%

8%

582.08

291.04

2910.24

1455.12

基本医疗保险

3325.2

16626

6.5%

2.0%

216.14

66.50

1080.69

332.52

失业保险

3638

18189

0.70%

0.30%

25.47

10.91

127.32

54.57

工伤保险

3638

18189

0.52%

18.92

94.58

生育保险

已并入医疗

小计

842.61

368.45

4212.83

1842.21

合计

1211.06

6055.04

社保缴费计算方法企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数养老比例+医疗基数医疗比例+失业基数失业比例+工伤基数工伤比例+生育基数生育比例。

公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】

【第15篇】2023西安市社保缴费基数是多少

因为上报的西安市社保基数不同，但是社保缴费比例都是固定的，所以社保缴费基数越高，那么我们要承担的社保费用也同样都是会提升的。而每年社保局也会调整社保缴费基数的上下限，所以我们还是要注意好社保缴费基数的具体法规情况。下面跟小编一起来看看2023西安市社保缴费基数是多少，西安社保一个月最低交多少钱

西安社保缴费基数如何法规？

每年社保缴费基数是按照去年社平均工资的情况来调整，一般按照其60%-300%来进行设定，所以社平均工资提升后，社保缴费基数的范围也同样会提升。按照法规现在西安市社保基数最低为3926元，最高缴费基数为23089元。各个单位要按照月平均工资来上报，所以每个人要承担的社保费用也不同。

西安社保最低要交多少钱？

职工社保都是需要按照固定比例标准进行费用计算，五险用人单位要承担16%养老保险，8%医疗保险，6.4元大病保险，0.7%失业保险和0.2%工伤保险。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，1.6元大病保险和0.3%失业保险。如果是按照最低缴费基数来参保，那么社保每个月最低要缴纳1553.47元。

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【第16篇】徐州社保缴费基数是多少

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿。

1. 社保缴费基数标准一般是按照职工上年度工资性收入水平确定的，但是设置了最高和最低标准，不管职工工资性收入高于或低于标准，社保缴费基数都必须在规定的范围内进行申报。

2. 2023年徐州社保缴费基数最高标准为16842月/月，社保缴费基数最低标准为3368元/月。

3. 因此2023年单位职工的社保缴费基数可根据职工本人2023年月工资标准确定，但是不能高于16842元，也不能低于3368元。灵活就业人员社保缴费基数是在3368-16842元之间选择合适的档次进行缴费。

【第17篇】公积金和社保的缴费基数一样吗

公积金、社保缴纳基数可以不一样。公积金缴纳基数：各单位应按照统计局计算职工月平均工资的口径计算职工月平均工资，并以职工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数核定住房公积金月缴存额。各单位应在核定职工住房公积金月缴存额后一个月内，将核定情况告知职工本人，以维护职工的合法权益。社保缴纳基数：社保缴费基数是社会平均工资的60%-300%为缴纳基数。

【第18篇】个人社保如何网上缴费

1、打开手机上的微信，点击“我”。

2、点击“支付”这一栏。

3、找到“生活缴费”并点击进入。

4、在页面右侧点击“下箭头”切换城市， 需要注意这里某些城市还没有社保医保缴费功能。

5、切换到自己要缴费所在的城市，点击“社保医保”进入。

6、第一个即为医疗保险，点击“医疗保险”进入。

7、输入本人的身份证号，勾选“同意服务协议”。

8、最后一步缴费就可以了。点击“保存缴费信息”，缴费即可。

【第19篇】2023年沈阳个人缴纳社保一个月要交多少钱，沈阳社保费用怎么算

沈阳个人缴纳社保一个月要交多少钱？因为很多人无业阶段还是要自行交社保费用，以保证自己的社保持续缴费，待遇上也不会中断。其实很多人都是可以通过代理的方式交社保费用，这样五险就可以持续缴费，享受到的还是职工社保的待遇。那么具体社保费用要交多少钱呢？

沈阳社保交多少钱？

社保都是有固定缴费比例的，按照法定用人单位要承担16%养老保险，8.6%医疗保险，66元大病保险，0.5%失业保险，0.35%工伤保险，49.08元残保金。职工个人要承担8%养老保险，2%医疗保险，66元大病保险，0.5%失业保险。沈阳个人缴纳社保一个月要交多少钱？如果是按照最低缴费基数3426元参保，那么五险要缴纳1651.1元。

沈阳可以代缴社保吗？

其实很多人无业阶段还是希望能够继续交职工社保，那么也可以代缴社保。只要是你没有工作单位交社保费用，全职妈妈、个体商户、自由职业者等，其实都是可以办理社保代缴手续的，这样享受到的社保待遇有保证，也没有户籍所在地方面的要求。

【第20篇】2023长沙社保缴费基数是多少

每年社保局都会重新调整长沙市社保缴费基数范围，社保缴费基数主要是依照去年社平均工资的情况来调整，每年社会平均工资都在上涨，自然社保缴费基数的范围也同样会上调。而社保缴费基数调整后，势必会影响到我们要承担的社保费用。下面跟小编一起来看看2023年长沙市社保缴费基数是多少，长沙社保交多少钱一个月？

长沙社保缴费基数的法规

长沙市社保缴费基数最低为3586元，最高为19725元。各个用人单位则是需要按照员工的月平均工资来上报，如果上报的工资基数超过了最低或最高社保缴费基数标准，则按照社保缴费基数的上下限来进行费用计算。每年调整社保缴费基数后，各个单位也要根据实际标准重新计算社保费用并上报。

长沙社保缴费比例的法规

缴纳社保费用也要注意一个向社保的缴费比例法规，按照法规社保用人单位要承担16%的养老保险，8.7%的医疗保险，0.7%的失业保险，0.4%的工伤保险。职工个人则需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险，15元大病保险和0.3%的失业保险。需要根据上报的工资基数来计算上报费用，所以每个人要承担的费用也是不同的。

按照最低长沙市社保缴费基数来参保，每个月社保最低要缴纳1400.74元。各个用人单位上报的工资基数不同，势必每个人要承担的费用也不一样。

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