公积金封存半年怎么算（4篇）

【导语】本文根据实用程度整理了4篇优质的封存半年公司运营相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是公积金封存半年怎么算范本，希望您能喜欢。

【第1篇】公积金封存半年怎么算

办离职手续时就可封存你公积金，等你找到新工作单位，新单位就通知老单位开封新单位按收。封存分为两种：一种是单位内部封存，一种是集中封存。单位内部封存是指职工在离退休之前与单位中止工资关系（人事劳动关系仍在原单位）并不再缴存住房公积金的，单位应当在中止工资关系之日起30日内，到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的封存手续，把职工个人住房公积金帐户封存在单位住房公积金帐户中。下岗职工经单位职工代表大会批准，征得职工本人同意后停止缴存住房公积金的，也应办理封存手续，并将其封存在单位帐户内。职工与单位恢复工资关系的，单位应当在恢复工资关系之日起30日内，到经办银行办理职工个人住房公积金帐户的启封手续，启封后，单位应为该职工继续缴存住房公积金。集中封存是指职工在离退休之前，由于辞职、被解聘、开除等原因与单位终止劳动关系，且不符合支取条件的职工，原单位需在30日内将该职工结余的住房公积金，转到住房公积金集中封存帐户(以下简称集中封存户）统一封存管理。职工重新就业与新单位建立劳动关系的职工应到集中封存的经办行办理启封手续，并将住房公积金转入到新单位。

【第2篇】公积金封存半年时间怎么算

公积金一般指住房公积金。现在很多的小伙伴都使用公积金贷款购房。

1. 办理离职后，单位经办员会将您的公积金账户进行封存。所以封存时间可以根据离职时间来大概推算。

2. 离职后。个人与单位就中断了工资关系，致使住房公积金缴存中断，个人公积金账户无法转移且又不符合销户提取住房公积金条件时，中断缴存的住房公积金账户应予封存。意思就是，离职后单位不给发工资了，也不会再给缴纳公积金，这时住房公积金管理中心将个人的公积金账户设为封存状态，即暂停缴存状态。

3. 封存日期怎么算。很多人都以为自己离职的日期就是封存日期，其实不是的！封存开始日期是你离职后单位经办人去公积金中心为你办理账户封存的日期。

4. 如果新单位不给你交公积金。到6个月去取就可以了。

【第3篇】公积金必须封存半年才能取吗？

离职后一个月就可以提取。

离职后公积金账户必须是封存状态才能提取的，如果公司办事效率比较高的话，离职后只要携带手续齐全随时可以去取，但一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右就可以去提取公积金了。

提取公积金所需材料：

（1）公司的离职证明原件和复印件，原件看过后会退回。

（2）公积金提取申请表，这个可以到当地公积金网站下载，填好后并盖上公司的章，可提前备好。

（3）身份证原件和复印件。

【第4篇】公积金封存半年后怎么提取

辞职之后自己的公积金提不出来又转不走，这种情况公积金会被封存起来。公积金被封存之后在满足条件的情况下可以续保也可以提出来，很多用户就想知道自己的公积金被封存半年之后，怎么样才能够取出来。

公积金封存半年后怎么提取

公积金封存半年后若想提前，可以去当地的公积金管理中心申请，工作人员首先会审核你是否满足提取的条件。若是满足提取的条件就会告诉你需要准备哪些材料，然后把准备好的材料提交过去等待审核，审核通过之后会有提取通知，按照通知提示去操作即可。

公积金封存半年后可以通过买房、翻建、盖房等能提取公积金一部分，提取需要的材料一般需要购房的合同、单位的帐户、身份证等材料。当你退休、死亡或宣告死亡;在国外定居，完全丧失劳动能力并与单位解除劳动关系，户籍迁出本市时可以取出公积金。提取的种类每个省市的具体规定不一致，大家可以登录当地的公积金网站具体查询。