哪些情况可以终止合同（20篇）

【导语】本文根据实用程度整理了20篇优质的情况合同知识相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是哪些情况可以终止合同范本，希望您能喜欢。

【第1篇】哪些情况可以终止合同

可以终止合同的情况是：

1、清偿，按照合同的约定实现债的目的的行为；

2、解除，包括单方解除和双方解除；

3、抵销，二人互负债务时，各以其债权充当债务之清偿，而使其债务与对方的债务在对等额内相互消灭；

4、提存，我国公证机关可以负责办理提存事务；

5、免除，债权人抛弃债权从而消灭合同关系的意思表示；

6、混同，债权人和债务人同归于一人，致使合同关系消灭的法律事实。

【法律依据】

根据《合同法》第九十二条，合同的权利义务终止后，当事人应当遵循诚实信用原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务。

【第2篇】什么情况下劳动合同可解除

第一：用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

第二：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

【法律依据】

《劳动合同法》第38条规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

(二)未及时足额支付劳动报酬的;

(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;

(五)因本法第二十六条(劳动合同无效或者部分无效的种种情形)第一款规定的情形(以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同)致使劳动合同无效的;

(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

【第3篇】房地产买卖合同哪些情况下无效

房地产买卖合同无效的情形有：

《合同法》第五十二条，有下列情形之一的，合同无效：

(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；

(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；

(三)以合法形式掩盖非法目的；

(四)损害社会公共利益；

(五)违反法律、行政法规的强制性规定。

【第4篇】合同在什么情况下无效

根据《合同法》第五十二条的规定，有下列情形之一的，合同无效：

(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益;

(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益;

(三)以合法形式掩盖违规目的;

(四)损害社会公共利益;

(五)违反法律、行政法规的强制性规定。

【第5篇】在不知情的情况下签的合同有效吗？

在不知情的情况下签的合同不一定有效，属于效力待定的合同。人知情后，如果表示同意、追认甚至默认的，则合同有效;本人明确表示不追认、不同意，则该合同法对本人不发生法律效力。

【法律依据】

《合同法》第48条，行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后以被代理人名义订立的合同，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力，由行为人承担责任。相对人可以催告被代理人在一个月内予以追认。被代理人未作表示的，视为拒绝追认。合同被追认之前，善意相对人有撤销的权利。撤销应当以通知的方式作出。

【第6篇】什么情况下解除劳动合同双倍赔偿

用人单位违反劳动法规定解除劳动合同的需要付双倍赔偿金。但劳动者提出，双方协商一致解除劳动合同的，在试用期间被证明不符合录用条件，严重违反用人单位的规章制度，严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害等，用人单位可解除或终止劳动合同且不需要向劳动者支付经济补偿。

【法律依据】

《劳动合同法》第八十七条规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

【第7篇】一般情况下入职几天后签合同

一般情况下应当在入职一个月内签订劳动合同。

【法律依据】

《劳动合同法》第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

【第8篇】无效借贷合同有哪一些情况

合同无效是指不符合法律规定的要件的合同，不能产生合同的法律效力的合同是无效合同，民间借贷合同也存在无效的情形。

根据2023年《民间借贷司法解释》明确规定了四种具体情形：

（1）套取金融机构信贷资金又高利转贷给借款人，且借款人事先知道或者应当知道的。

（2）以向其他企业借贷或者向本单位职工集资取得的资金又转贷给借款人牟利，且借款人事先知道或者应当知道的。

（3）出借人事先知道或者应当知道借款人借款用于违法犯罪活动仍然提供借款的。

（4）违背社会公序良俗的。当然，如果民间借贷合同违反了其他法律、行政法规的效力性强制性规定也会被法院认定无效。

法律依据：

《合同法》第五十二条，有下列情形之一的，合同无效：

(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益。

(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益。

(三)以合法形式掩盖违规目的。

(四)损害社会公共利益。

(五)违反法律、行政法规的强制性规定。

【第9篇】公司劳动合同欺骗的情况有哪一些

公司劳动合同欺诈的情况包括岗位发生变化、工资变低、公司情况失真、劳动者被迫辞职等行为。

【法律依据】

《劳动合同法》第26条第1款规定了，以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同无效或者部分无效。

【第10篇】合同在什么情况下可以约定解除

合同可以约定解除的情况：在合同中约定解除合同的事项，待约定的事由出现时，当事人有权解除合同。

【法律依据】

《中华人民共和国合同法》第九十三条，当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时，解除权人可以解除合同。

【第11篇】哪些情况下的租赁合同无效

租赁合同只要符合合同法规定的无效情形就是无效的。

【法律依据】

《合同法》第五十二条规定，有下列情形之一的，合同无效：

（一）一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益；

（二）恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；

（三）以合法形式掩盖非法目的；

（四）损害社会公共利益；

（五）违反法律、行政法规的强制性规定。

【第12篇】哪些情况下可以变更合同

第一，由合同性质和内容决定当事人一方可变更合同；

第二，当事人双方经协商同意，并且不因此损害国家利益和社会公共利益；

第三，由于不可抗力致使合同的全部义务不能履行。

【法律依据】

《合同法》第七十七条【合同变更条件】当事人协商一致，可以变更合同。

法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的，依照其规定。

【第13篇】什么情况下合同的权利义务终止

根据《合同法》第91条规定，有下列情形之一的，合同的权利义务终止：

（一）债务已经按照约定履行；

（二）合同解除；

（三）债务相互抵销；

（四）债务人依法将标的物提存；

（五）债权人免除债务；

（六）债权债务同归于一人；

（七）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。

【第14篇】房屋买卖中合同无效的情况有什么

房屋买卖中合同无效的情况有：以非书面形式签订的；主体不合格的；以欺诈、胁迫手段签订的；存在损害国家和社会利益情形的；因重大误解或显失公平签订的；通过未授权代理人签订的；房屋与土地分开转让的；房屋权属有争议的；被依法裁定、决定查封或以其他形式限制房地产权利的。

引用法规：

《民法典》第一百四十六条

行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。

第一百五十三条

违反法律、行政法规的强制性规定的民事法律行为无效。但是，该强制性规定不导致该民事法律行为无效的除外。违背公序良俗的民事法律行为无效。

第一百五十四条

行为人与相对人恶意串通，损害他人合法权益的民事法律行为无效。

【第15篇】房屋买卖合同违约有哪一些情况

1. 不能履行。

又叫给付不能，是指债务人在客观上已经没有履行能力，或者法律禁止债务的履行。

2. 延迟履行。

又称债务人延迟或者逾期履行，指债务人能够履行，但在履行期限届满时却未履行债务的现象。

3. 不完全履行。

是指债务人虽然履行了债务，但其履行不符合债务的本旨，包括标的物的品种、规格、型号、数量、质量等不符合合同约定等。

4. 拒绝履行。

拒绝履行是债务人对债权人表示不履行合同。

《合同法》第一百一十四条规定，当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。当事人就迟延履行约定违约金的，违约方支付违约金后，还应当履行债务。

【第16篇】哪些情况下企业可解除劳动合同

根据《劳动法》第二十五条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的。

(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的。

(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的。

(四)被依法追究刑事责任的。

【第17篇】房屋买卖合同无效情况有哪些

房屋买卖中合同无效的具体情况有：

1、商品房买卖中开发商的项目开发违法。

没有履行法律规定的手续，不具备完备的法律文件，项目被确认违法，因此违反法律的禁止性规定或者违反社会公共利益，会导致商品房买卖合同无效，合同无效的出卖人应承担购房者因此造成的全部损失。

2、出卖人故意隐瞒没有取得商品房预售许可证明的事实或者提供虚假商品房预售许可证明的。

出卖人订立商品房买卖合同时，故意隐瞒没有取得商品房预售许可证明的事实或者提供虚假商品房预售许可证明的，商品房买卖合同无效。

3、出卖人在订立商品房买卖合同时，故意隐瞒所售房屋已经抵押的事实，商品房买卖合同无效。

【法律依据】

《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》第九条，出卖人订立商品房买卖合同时，具有下列情形，导致合同无效或者被撤销、解除的，买受人可以请求返还已付购房款及利息、赔偿损失，并可以请求出卖人承担不超过已付购房款一倍的赔偿责任：故意隐瞒所售房屋已经抵押的事实。

【第18篇】什么情况可以终止劳动合同

可以终止劳动合同的情形有：

一，劳动合同期满。劳动合同期满是劳动合同终止的主要形式，适用于固定期限的劳动合同和完成一定工作任务为期限的劳动合同。一旦约定的期限届满或工作任务完成，劳动合同通常都是自然终止。

二，劳动者开始依法享受基本养老保险待遇。由于退出劳动力市场的劳动者的基本生活已经通过养老保险制度得到保障，劳动者不再具备劳动合同意义上的主体资格，因此劳动合同自然终止。只要劳动者依法享受了基本养老保险待遇，劳动合同进行终止。

三，劳动者死亡或被人民法院依法宣告死亡或宣告失踪的，意味着劳动者作为自然人从主体上消灭。

四，用人单位被依法吊销或宣告破产，责令关闭、撤销、破产决定、提前解散。根据公司法规定，因公司章程规定的解散事由出现，股东会或股东会决议等原因，用人单位提前解散的，其法人资格并不复存在，必须终止一切经营和与经营有关的活动，原有的债权债务包括与劳动者劳动关系也随主体消灭而消亡。

五，行政法规规定的其他情形。

以上是我对这个问题的解答，希望可以帮助大家，谢谢。

【第19篇】股票质押合同无效的情况有哪一些

无效的情形：

1. 以欺诈，胁迫的手段或者乘人之危使对方在违背真实意思表示的情况下订立的。

2. 违反法律法规的。

【法律依据】

《合同法》第五十二条，有下列情形之一的，合同无效：

(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益。

(二)恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益。

(三)以合法形式掩盖违规目的。

(四)损害社会公共利益。

(五)违反法律、行政法规的强制性规定。

【第20篇】合同的解除有哪些情况

合同的解除的情况根据《合同法》第九十四条：有下列情形之一的，当事人可以解除合同：

(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;

(二)在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;

(三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行;

(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;

(五)法律规定的其他情形。