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保密管理专业就业方向与就业前景怎么样(6篇)

发布时间:2023-11-28 16:19:01 热度:51

【导语】本文根据实用程度整理了6篇优质的保密品牌管理相关知识范本,便于您一一对比,找到符合自己需求的范本。以下是保密管理专业就业方向与就业前景怎么样范本,希望您能喜欢。

保密管理专业就业方向与就业前景怎么样

【第1篇】保密管理专业就业方向与就业前景怎么样

1、保密管理专业简介

保密管理专业是教育部特殊专业、国家控制布点专业。培养具有宽厚的理工基础,掌握信息科学、管理科学、法律科学专业基础知识,系统掌握信息安全与保密专业知识,政治思想过硬,具有良好的保密业务素质、突出的创新意识、机智的适应能力,懂法律、有技术、善管理的复合型保密人才。

2、保密管理专业就业方向

毕业生可在国家保密行政管理部门、国家行政机关、军工企事业单位、国防科技工业和信息产业等部门从事保密理论研究、保密技术开发、保密组织管理、保密法规制定、保密教学培训等工作。

从事行业:

毕业后主要在新能源、互联网、建筑等行业工作,大致如下:

1 新能源

2 互联网/电子商务

3 建筑/建材/工程

4 金融/投资/证券

5 房地产

从事岗位:

毕业后主要从事会计、人事专员、财务经理等工作,大致如下:

1 会计

2 人事专员

3 财务经理

4 统计员

5 行政主管

工作城市:

毕业后,北京、上海、深圳等城市就业机会比较多,大致如下:

1 北京

2 上海

3 深圳

4 重庆

5 广州

6 武汉

7 成都

8 杭州

3、保密管理专业就业前景怎么样

保密学科是一门综合性交叉学科,其基本理论主要来自我国政治、军事、经济、社会、科技文教等方面保密工作实践经验的科学总结,具有明显的综合性交叉学科的性质。

在保密理论体系方面,在保密工作长期实践过程中,保密学理论体系和专门方法逐步形成。当前的保密理论体系中的主要组成部分仍然来源于管理学、法学、密码学、情报学和信息技术领域,如何根据保密工作的需求,将这些内容有机融合,形成丰满而完整的保密学科理论体系,仍然需要高端保密人才不断努力和完善。在保密学历教育和在职培训方面,在国家保密局的不断推进下,已取得了显著的成绩。

保密管理专业当前就业前景良好,非对口就业,无就业限制,并非定向去保密局等地方工作。毕业生也可选择外企等对保密管理人才有需求的地方就业。

【第2篇】怎么找到华为手机文件管理保密柜

搜索华为手机文件管理保密柜方法:

1、打开手机文件管理,在手机最右边找到保密柜;

2、点击保密柜,进入启动保密柜界面,启用保密柜,系统推荐的是放在sd卡中;

3、设置保密柜的密码以及密保问题;

4、关联指纹识别,方便快捷;

5、启用保密柜成功,可把一些私密的文件放入保密柜中;

6、点击右下角的设置,进入设置界面,在设置界面的最下方可以看到销毁保密柜;

7、点击销毁保密柜,输入指纹或密码,点击确认,便可销毁保密柜。

【第3篇】2023保密管理专业学什么课程

保密管理专业需要学习的课程包括经济学、会计学、市场营销学、生产与运作管理、组织战略与行为学、管理学原理、应用数理统计、运筹学。保密管理专业的学生毕业后,可在党政机关、军工企事业单位、大中型企业、保密行政管理部门等单位工作。

2023保密管理专业课程有哪些

保密管理专业需要学习的课程包括经济学、会计学、市场营销学、生产与运作管理、组织战略与行为学、管理学原理、应用数理统计、运筹学、计算机系统与系统软件、数据结构与数据库、计算机网络、信息管理学、信息组织、信息存储与检索管理信息系统分析与设计等。

保密管理专业培养为国家保密工作服务,适应社会信息安全和保密管理专业领域发展需要,政治可靠,具有高度的爱国主义精神、牢固的保密意识与强烈的社会责任感,良好的科学文化素养、职业道德素养和创新意识,扎实的管理科学理论知识和基础,掌握保密管理专业领域的基本理论和技术,管理、技术和法律多种交叉学科知识、能力、素质协调发展的人才。

2023保密管理专业前景及方向

保密管理专业的就业前景较广,毕业生可在国家保密行政管理部门、国家行政机关、军工企事业单位、国防科技工业和信息产业等部门从事保密理论研究、保密技术开发、保密组织管理、保密法规制定、保密教学培训等工作。

保密管理专业的学生毕业后,可在党政机关、军工企事业单位、大中型企业、保密行政管理部门等单位从事信息安全和保密管理的理论研究、技术开发、组织管理、法规和制度建设、教学培训等工作。

【第4篇】2023保密管理专业就业前景

保密管理专业就业前景主要在政府、事业类单位从事保密理论研究、保密技术开发、保密组织管理、保密法规制定、保密教学培训等工作。

保密管理专业简介

保密管理为教育部特殊专业、国家控制布点专业,主要研究信息科学、管理科学、法律科学、信息安全与保密等方面的基本知识和技能,涉及保密法律法规、保密防护和检查技术、保密工作管理等多个领域,在国家保密部门、国家行政机关、军工企事业单位等进行保密技术开发、保密组织管理、信息安全与保密等。

培养目标

本专业培养具有宽厚的理工基础,掌握信息科学、管理科学、法律科学专业基础知识,系统掌握信息安全与保密专业知识,政治思想过硬,具有良好的保密业务素质、突出的创新意识、机智的适应能力,懂法律、有技术、善管理的复合型保密人才。

培养要求

保密管理专业要求学生系统掌握信息安全学科的基础知识;系统掌握保密法律法规、保密防护和检查技术、保密工作管理专业知识。毕业生具有良好的政治思想素质、道德品质、法律意识、诚信意识和团体意识;具有使用和管理信息安全与保密系统的能力。

保密管理专业课程要求主干课程

经济学、会计学、市场营销学、生产与运作管理、组织战略与行为学、管理学原理、应用数理统计、运筹学、计算机系统与系统软件、数据结构与数据库、计算机网络、信息管理学、信息组织、信息存储与检索管理信息系统分析与设计。

学科要求

该专业对数学、计算机科目要求较高。该专业适合对信息安全研究感兴趣的学生就读。

【第5篇】合同保密管理制度怎么制定

合同保密管理制度的制定内容是:

(一)保密措施

涉及公司商业秘密的合作、代理、交易合同或协议,均需设置“保密条款”,对合同对方增设保密义务。

(二)员工保密责任

员工不得探听与本职工作无关的秘密,员工不得向不承担保密义务的任何人披露公司的秘密。严格遵守本企业保密制度,防止泄漏企业技术秘密;不得向他人泄漏企业技术秘密;非经公司书面同意,不得利用该技术秘密进行生产与经营活动,不得利用技术秘密进行新的研究和开发。

(三)罚则

违反本制度的规定,但未造成泄密的和造成泄密的处以罚款。对泄密的员工,公司有权与其随时解除劳动关系,并不支付任何经济补偿。

【法律依据】

《劳动合同法》第二十三条,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,并约定在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

【第6篇】专职保密管理人员

专职保密工作人员是指制作、传递和管理国家秘密载体的人员。

专职保密工作人员职责:

1、熟悉全校保密工作基本情况。

2、负责起草有关保密工作的规章制度、年度保密工作计划、保密培训与宣传教育计划、保密工作总结。

3、负责保密委员会有关会议的纪录。

4、负责有关国家秘密事项的密级确定与变更的审核工作。

5、负责保密工作档案的整理与建档工作。

6、负责办理保密办公室的日常工作,并承办保密办公室主任交办的其他保密工作。

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