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养老保险缴费档次就是指参保人员可以选择的养老保险缴费标准。城乡居民养老保险设立每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、3000元共13个档位。最高缴费档次增设到3000元。为鼓励长缴多得,对于长期缴费的,我市将适当加发基础养老金,这部分费用将由各县市区政府承担。
对于不同档次的缴费,政府将给与不同额度的补贴。其中,每人每年最低补贴标准为缴100元补30元、缴200元补35元、缴300元补40元、缴400元补50元、缴500元及以上的补60元。按最低缴费补贴标准给予参保人员的缴费补贴,省级财政承担20元,其余部分由县承担。此外,有条件的县市区可在省里规定统一补贴标准的基础上,适当增加补贴。如果参保人不幸身亡,个人账户的资金余额可以依法继承,不再剔除政府补贴。
养老保险是从1986年最早的合同工养老保险开始的。
然后1988年国家出台了企业职工养老保险,但养老保险账户建立是依据国发[1995]6号文件开始建立的,这个时候职工开始按工资比例缴费了。
不过有的省是从1993年开始补缴的,也有的省是从1996年开始建立账户的。
之后国家的国发[1997]26号文件又进一步规范了相应的业务。
以黑、吉、辽为试点,在[2005]38号文件进行了政策的相应调整。
后出台了社会保险法。
1、缴纳方式有两种,分别为个人缴纳和政府补贴。
2、个人缴费。参加城乡居民基本养老保险的人员应当按规定缴纳养老保险费。缴费标准按照省政府实施办法设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元12个档次。由参保者自主选择一个档次按年缴费。多缴多得,长缴多得。
3、政府补贴。省级财政按照实际参保缴费人数,对参保人缴费给予补贴,对选择100—400元档次缴费的,每人每年补贴30元;对选择500元及以上档次缴费的,每人每年补贴60元。
4、选择500元及以上个人缴费的,省级政府缴费补贴从2023年7月1日起执行。
5、县级财政对实际参保缴费城乡居民按最低档次缴费100—400元的每人每年补贴10元,对选择缴费档次500—1000元的每人每年补贴15元,选择缴费档次1500元的每人每年补贴20元,选择缴费档次2000元的每人每年补贴25元,鼓励其多缴费。
6、对城乡居民中一、二级重度残疾人和农村五保户供养人员本人不缴费,由县级财政为其代缴每人每年100元的养老保险费;农村计划生育“两户”家庭(独生子女领证户和二女节育户)个人缴费70元,县级财政为其每人每年代缴30元。
办理4050需要的条件如下:
一、持有《再就业优惠证》,男1951年12月31日前出生,女1961年12月31日前出生,以档案年龄为准。
二、在2008年年底持《再就业优惠证》已享受社保补贴两年的人员。
三、持《再就业优惠证》被认定为就业困难且未满3年的灵活就业人员。
办理4050需要注意以下几点:
1. 必须是城镇户籍,很多地区要求户籍地街道社保所办理,有些用户的户籍和档案不在同一处,这一点要问清楚有没有要求。
2. 需要提前办理好失业登记,在归属的社区或街道办理,说明自己期望的职位情况,如果说因为技能受限无法就业的话,填写完失业登记表以后,一定要去领失业登记证,很多地方办理社保补贴都需要用到。
3. 实现灵活就业,作用主要是在于以个人身份缴费社会保险,此证明是社保缴费的凭证。如达到已经符合现行法定退休条件,办理退休手续可以在一个月内完成,应当提前一个月递交退休申请并同时办理退休手续。
养老型商业保险主要包括分红型商业养老保险、万能型商业养老保险、传统型商业养老保险和投连型商业养老保险,这类型险种以人的生命和身体为保险对象,在被保险人年老退休或保期届满时,保险公司按照合同约定给付养老金。
养老型商业保险是社会养老保险的补充,最好优先投保社会养老保险,经济条件下再选择商业型。
1. 缴费本人移民。丧失中人民共国国籍的参保人,由本人书面申请止老保险关系。
2. 缴费本人死亡。在参加本市城镇职工基本老保险关系的人员死亡后,其基本养老保险个人账户的余额可以依法继承。
3. 外籍。获得境外永久居留权、台、港、澳来沪工作人员参保后,与用人单位除劳动关系并离境的,可申请办理止老保险关系。
4. 已达退休年龄男满60岁女满50岁。或累计缴费不足十五年并未转入城乡居民养老保险的,个人可书面申请终止职工基本养老保险关系。
1、不可以。因为社保是国家强制性要求购买的。
2、职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费,一般来说养老保险:单位20%,个人8%。
3、单位缴纳的基本医疗保险费,在扣除计入个人帐户部分后,全部划入社会统筹基金。
4、医疗保险要男的累计交满30年,女的交满25年,才能在退休以后也享受医保待遇(这里说的医疗保险缴费年限包括两块。
5、是视同缴费年限,这个跟工龄有关。
6、是实际缴费年限,就是实际缴费的时间。
7、一般是要至少交满10年,实际缴费年限和视同缴费年限相加,男的满30年,女的满25年就可以了)。
8、如果退休时未达到最低缴费年限的,参保人以办理退休手续时的本市上年度职工月平均工资为基数,一次性补足所差月份的基本医疗保险费后,也可享受退休人员的基本医疗保险待遇。
单位不给交养老保险可以去当地劳动监察大队投诉。
我国《社会保险法》赋予社会保险费征收机构必要的强征手段,包括查询用人单位存款账户,从用人单位存款账户直接划拨社会保险费,申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产等。
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,自欠缴之日起,按日加收万分之五滞纳金,预期仍不缴纳的,将被处欠缴数额一倍以上三倍以下罚款。
法律依据:
《社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
新型农村社会养老保险是以保障农村居民年老时的基本生活为目的,由政府组织实施的一项社会养老保险制度,是国家社会保险体系的重要组成部分。
养老待遇由社会统筹与个人账户相结合,与家庭养老、土地保障、社会救助等其他社会保障政策措施相配套,建立起个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的筹资模式。
新农保制度实施时,已年满60周岁、未享受城镇职工基本养老保险待遇的,不用缴费,可以按月领取基础养老金,但其符合参保条件的子女应当参保缴费;距领取年龄不足15年的,应按年缴费,也允许补缴,累计缴费不超过15年;距领取年龄超过15年的,应按年缴费,累计缴费不少于15年。
可以选择补或续交社保。
补缴有时间要求,一般可以补缴3到5年的社保相关费用,养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间。
同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
1、养老保险是每月都交。养老保险按月缴纳的,大多数来源于企业单位,他给自己的员工都是按月来进行交纳的,因为按月交纳。
2、每月1-10日为社保经办机构审核期,已经受理过的增减业务进行审核结算,并核定当月的征收数据。每月11日至当月最后一个工作日为对单位受理申报时间。
3、缴费单位若有人员增减变化,须在当月及时到社保经办机构办理相关手续(每年年度申报当月不受理人员增减,当月新增单位除外)。每月10号,社保经办机构核定出当月数据后,由参保单位到地税部门缴纳养老保险费。
1、个人如果办理养老保险,首先到当地的社保局咨询相关的情况。由于各个地区的政策不同,养老保险的办理和缴费方式也是不尽相同。有需要办理的朋友,要把相关的问题弄清楚。
2、办理所需资料:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。
3、办理流程:由参保人根据自己的劳动收入选择档次,养老保险经办机构将委托邮局按月征收,参保人持开户凭证和身份证到指定邮局开户,缴费存折并更换密码。
这个一般都是用人单位交。
个人买社会保险就两项:养老保险和医疗保险。缴费标准:以上一年度本市公布的社会平均工资为基数,最低标准是社平工资的60%,最高标准是社平工资的300%,中间的有70%、80%、90%、100%。
养老保险缴纳20%,医疗保险缴纳10%以最低标准为例,养老保险金的个人缴费金额是:(社平工资*60%)*20%。
医疗保险金的个人缴费金额是:(社平工资*60%)*10%。
1、如果有单位的,由单位负责参保并代扣代缴个人部分,单位缴纳单位部分;一般来说,个人8%,单位20%。
2、如果没有单位的,如解除劳动关系人员需要带着本人城镇户口簿、身份证以及复印件,本人解除劳动关系协议书以及复印件去交养老保险费。
3、如果是符合居民养老保险参保条件的人员,持身份证、户口簿原件和复印件,到户籍所在街道(乡镇)劳动保障管理站办理。每月6日至月底,符合条件的参保人可以到户籍所在的居(村)委会办理城乡居民养老保险参保申请。
个人交养老保险和单位交养老保险的区别如下:
一、付款性质不同:
单位支付养老保险是强制性的,只要在单位工作,单位就要支付,否则会受到处罚。
个人缴纳养老保险是自愿的。如果认为社会保障更重要,可以每月支付费用,可以自己支付,也可以选择不支付。
二、资格不同:
单位支付养老保险的帐户没有限制。无论是地方或不是地方,都可以交给社会保障人员。
个人缴费养老保险不需要工作,但它通常是一个本地账户。
三、在支付对象和支付比例方面的差别
单位缴纳的养老保险费,由单位和个人共同缴纳。这一单位的缴款比率远远高于个人的缴款比率。
然而,单位只交自己的本金,费率将高得多。最重要的是,其中只有40%被列入个人账户,而60%被列入社会保障账户。如果没有完美的死亡,只有个人账户的钱可以继承。
将单位的养老保险与个人的养老保险进行比较,发现单位支付了大量的养老费用。因为大部分是单位支付的,个人的份额很低。
到社保中心补缴即可。补缴社保:在男60以下。女:50岁以下,社保满15年。可不必补缴;社保是算累计的。在累计满15年。年龄达退休要求,就不需要进行补缴。
以个人名义参保的,如果漏缴不能够进行补缴,只有由单位原因造成的漏缴才能够进行补缴,并且补缴五险。如果单位没有做申报(没有给开户)的只能补缴养老。缴纳一段时间后,中断想补缴地可以找代理公司补缴。
员工养老保险缴费缴纳的比例是:单位出百分之二十,个人出百分之八。根据养老保险法的有规定:用人单位必须为员工缴纳社会保险,社会保险包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。
职工养老保险是社会保险中的一个险种。社会保险是指国家通过立法,多渠道筹集资金,对劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育而减少劳动收入时给予经济补偿,使他们能够享有基本生活保障的一项社会保障
1、首先按现在政策养老金待遇:每月55元基础养老金,再加个人账户资金(个人缴费、政府补助、利息)/139个月。
2、最低补贴标准缴100元补30元、缴200元补35元、缴300元补40元、缴400元补50元、缴500至600元补60元、缴700至900元补70元、缴1000至2000元补80元。
3、对重度残疾人、低保户等缴费困难群体,由当地政府为其代缴最低标准的养老保险费。
4、政府对参保人的缴费补贴,不能冲抵个人缴费,个人不缴费的不予补贴,事后追补缴费的也不予补贴。
东阳市职工养老保险发放规定如下:
1、根据《社会保险法》第十五条规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
2、已经办理完退休手续的人员本来按月领取养老金。
3,截止至2023年全国月人均养老金的水平达到了1531元。
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