家政营业执照的范围（5个范本）

【导语】本文根据实用程度整理了5篇优质的家政营业执照相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是家政营业执照的范围范本，希望您能喜欢。

【第1篇】家政营业执照的范围

随着社会经济快速发展，家政行业服务已经不是什么新鲜事了。但是仍然有很多人不了解家政服务行业。家政服务包含内容比较广，大致家庭生活服务类包括有：保姆、保洁、育儿嫂、月嫂、钟点工、家教、护工、通下水道、清洗抽油烟机等。下面依佳族家政高级家政顾问简单介绍一下各家政服务类型的工作内容和性质：

保姆服务主要工作内容

一、照顾小孩工作：

1.照顾小孩，具亲和力，有耐心。负责小孩日常起居照顾，饮食等，喂奶、鱼肝油及副食，及时做好记录。

2.每天给宝宝念一个故事（或儿歌）、放一次音乐、玩一次游戏、看一回书（或卡片）。

3.每天带宝宝出去散一次步（刮风下雨天除外），教宝宝学会与人交往，渐渐不怕陌生，注意避开患病的孩子。

4.每周给宝宝洗澡一次，每月清洁一次宝宝的玩具、学步车、餐椅和手推车。

5.小孩的各项情况请做到及时反馈、交流，以便更好地进行养育。

6.小孩长大些后接送小孩上幼儿园、上学。

二、为家庭做饭

能制作家庭餐，根据不同家庭成员的口味制作合格的菜肴。

三、家居保洁工作

1.平时请注意保洁，物品放置要及时放归原位，地面、桌面的肮脏物或小垃圾及时扫掉，做到每天或每两天更换一次垃圾袋。

2.家里有人照顾小孩子时或孩子睡后，打扫一下卫生做家务。（拖地，洗碗，洗衣收衣）

四、清洗衣物

洗衣收衣工作，为宝宝衣服要手洗去污后再放入洗衣机。

月嫂服务工作内容

一、 新生儿的护理

1、日常清洁：洗脸，洗臀部及皮肤褶皱处；家中室温达到28-30℃时给宝宝洗澡抚触；

2、喂奶、喂水及奶具消毒

3、脐部护理、臀部护理

4、必要时做口腔护理

5、更换、清洗、消毒衣物、尿布、床单、抱单等婴儿用品

6、每日测体温两次，对新生儿进行日常观察护理。如有异常提醒客户。

二、 产妇的护理

1、日常清洁：协助产妇漱口、洗脸、洗脚、擦汗、会阴清洁；对家中室温达到26℃、有淋浴设施等条件的产妇给予协助洗头、洗澡（应尊重客户意见）；

2、测体温（视情况而定）；

3、为产妇做营养配餐：三正三加（依产妇口味并符合产妇产后营养需要）；

4、乳房护理：产后乳汁未通畅时给予乳房清洁、按摩，协助母乳喂养，乳汁通畅后只进行喂养前乳房清洁不再按摩；

5、在产后恶露较多时进行子宫按摩，直至恶露较少、子宫收缩好为止；

6、产后初期协助产妇清洁会阴，观察伤口情况，如发现异常及时提醒客户；

7、及时更换清洗整理产妇的衣物、床单、被罩等用品；

8、对产妇进行必要的心理健康、产后保健等指导。

三、 与护理产妇、新生儿有关的家务清洁卫生服务

1、清洁卫生区域：产妇、新生儿、月嫂居住的卧室；厨房；卫生间；

2、保持卫生区域的清洁，每日开窗通风、擦桌子、拖地，及时倒垃圾并整理区域内的物品，保持整齐、有序；

3、做产妇及月嫂自己的饭菜（注：月嫂不负责采购）。

育婴嫂/师服务工作

一、婴幼儿生活照料

(一)指导母乳喂养，合理进行人工喂养，按月龄进行辅食添加、合理营养配餐;培养婴儿良好的饮食习惯。

(二)为婴儿营造适宜睡眠条件;正确包裹婴儿;正确给婴儿穿脱衣服、更换尿布或纸尿裤，并给予皮肤清洁护理;适时对婴儿进行二便控制训练、三浴锻炼。

(三)负责婴儿居室卫生清洁、环境布局;婴儿被褥;正确进行四具消毒(卧具、餐具、玩具、家具)。

(四)为婴儿洗澡、抚触，做主、被动操，模仿操，训练婴儿抬头、坐、爬、站、走、跑、跳等。

二、婴幼儿日常护理

定期为婴儿进行生长检测;预防接种观察;常见病护理。

三、婴幼儿早期教育

为婴儿进行动作技能训练包括大动作训练;精细动作训练;对婴儿进行人格及社会行为训练;培养婴儿生活自理能力、社会交往能力和良好的情绪并通过对婴儿视觉、触觉、听觉等训练，不断提高婴儿认知能力和语言能力。

如何选择育儿嫂？

1、育儿嫂的身体要健康。家政服务人员首先必须要有健康的身体，才能较好的照顾孩子。如果其本身身体虚弱，甚至有传染性疾病，那对孩子来说，都是非常危险的。所以，选择育儿嫂的时候必须要先查看其健康证，决不能不当一回事。

2、育儿嫂有良好的精神风貌。良好的精神风貌包括大方得体的言行，干净利索的外表，对自己的服务充满自信，热爱自己的职业，有较好的教养，礼貌待人等等方面。

3、育儿嫂要有良好的个人素质。有责任感、让人信赖,无论是她的品行还是她的职业技能。

4、有爱心，喜欢小孩子。服务人员要有一颗爱孩子的心，对待每个客户的孩子都视如己出。象对待自己的孩子一样呵护这个初为父母的家庭的每一个成员，要让他（她）们感到是自己的亲人在照顾自己。

5、有专业的服务水平。月育儿嫂要有具有专业技能，具备全面的科学育儿知识，能对常见的问题做出准确判断和妥善处理。

6、最好选择成熟稳健的育儿嫂。育儿嫂不同于普通保姆，需要成熟稳重，大量的经验积累。35-45岁是服务人员的最佳年龄，他们既有丰富的经验，又年富力强，能够承担繁重的护理工作。

育儿嫂的素质会直接影响到宝宝的成长

因为宝宝喜欢模仿大人言谈举止，文明举止、良好习惯、对人礼貌，会给宝宝打上好的烙印。所以育儿嫂言传身教，潜移默化中都会直接影响宝宝以后是否会有良好的行为习惯。

幼儿时期是宝宝语言接受和发音的时期，所以育儿嫂（育婴师）的普通话也会严重的影响到宝宝，育儿嫂（育婴师）如果有浓重的地方口音，往往会让宝宝在语言发音关键时期形成不正规的语音发声习惯，以后再改十分困难。

现在很多家庭也都是独生子女，所以会有些出现孤独、封闭的心理，因此，育儿嫂（育婴师）最好有个开朗的性格，从小培养宝宝合群，多结交同龄小朋友，养成开朗、活泼的性格，乐观的生活态度，对宝宝未来成长极其有利，

育儿嫂（育婴师）的素质高低，直接影响幼儿的灵性与聪明。若育儿嫂（育婴师）有丰富智慧辅导幼儿，提高幼儿思维训练力度，可培养出聪明伶俐的宝宝。

育儿嫂和月嫂有何区别？

育儿嫂和月嫂，乍听上去很像，但二者的工作范围和收费标准还是有一定差距的。

月嫂又称母婴护理员和月子保姆，是产妇与新生儿的专业护理师，是随着社会发展趋势应运而生的新兴职业。月嫂必须具备专业的知识和特殊的技巧，才能根据产妇及新生儿的特点实施适合她们身心的整体护理。

总之，月嫂不但要照顾新生宝宝，还要照顾产妇的调理，而育儿嫂的工作则集中在科学育儿上，因此，育儿嫂的收费标准要比月嫂低一些。当宝宝满月，产妇身体基本复原之后，就不必再继续请月嫂了，这时给宝宝请一名育儿嫂更有针对性、更经济、更科学。

育儿嫂和育婴嫂的区别？

育儿嫂和育婴嫂，很多人以为就是一个工种，其实不管从工作内容和服务水准都有很大的区别。

育儿嫂：正规公司都是针对宝宝到4个月，开始用人的服务需求，适合长期用人，大部分家政公司，月嫂公司都有，类同保姆，工作内容针对宝宝开始添加辅食开始。

育婴嫂：区别于月嫂，从宝宝满月开始即可算起，宝宝1-6个月阶段的用人服务，育婴嫂服务有点类同月嫂服务，除了护理新生儿，也要关注产妇护理。

所以，用人情况需要更具家里实际情况，宝宝实际年龄选择专业护理人员，育婴嫂价格要比育儿嫂稍高。

育儿嫂的工作范围

1、给婴儿添加辅食，做富有营养的儿童餐。

2、清洗婴幼儿的衣物、餐具和打扫居室卫生。

3、能阅读一般的图书并形象生动地给婴幼儿讲故事，说儿歌。用普通话与婴幼儿进行经常地、积极的语言交流。

4、根据儿童神经发育指导选择玩具并与孩子游戏，进行潜能开发训练。

5、掌握婴幼儿常见病的常识，及时做出健康与否的判断。

6、在孩子安全状态下可做一些简单家务。

养老护理服务

1、居室保洁。（厨房，卫生间，卧室，客厅保洁维护）

2、老人家庭餐制作，一日三餐。（包括为老人制作营养餐）

3、协助老人脱，穿衣服，便后护理。

4、为老人铺床，叠被。

5、为老人晾晒被褥。

6、为老人洗涤衣物，床上用品。（一个星期洗1次）

7、沏茶倒水。

8、协助同性老人每日洗脚，一个星期洗1次头，两个星期洗1次澡。

9、陪老人散步，购物。

10、陪老人去医院看病，取药。

11、提醒老人按医嘱吃药。

12、陪老人聊天，读书，读报。

清洁/保洁服务

通过专业保洁人员使用清洁设备、工具和药剂，对居室内地面、墙面、顶棚、阳台、厨房、卫生间等部位进行清扫保洁：对门窗、玻璃、灶具、洁具、家具等进行针对性的处理，以达到环境清洁、杀菌防腐、物品保养的目的的一项活动。

家庭保洁又可以称作为 ：家庭开荒、开荒保洁、家居保洁、新居开荒。

按照职业资格等级分为两类，分别为保洁员和保洁师。

保洁用品包括清洁设备、清洁工具、清洁剂、消毒剂等。

开荒保洁内容：

（1）家庭住宅环境保洁，如：庭院、地面、墙面、顶棚、阳台、厨房、卫生间、门窗、隔断、护栏等保洁及 室内消 毒、室内空气治理、病虫害防治等。狭义上的家居保洁仅指家庭住宅环境保洁。

（2）家庭生活设施及物品保洁，如：灶具、洁具、家具、电器、工具、玩具、衣物、窗帘等保洁。

开荒保洁分开荒保洁和日常保洁：

日常保洁的范围：窗户（包括玻璃和玻璃框）、地面、厨房、卫生间、家具。

其中厨房的抽油烟机要请专业的人士来清洗的，一般是把抽油烟机拆下来搬到楼下去清洗，也有的保洁公司可以清洗，是要额外收费的，灯也不再保洁的范围，在保洁的过程中，很多的业主都问到，你们保洁公司为什么不擦灯啊，因为灯属于易碎品，价值一般都比较高，在清洗的过程中容易打碎，而且一般的水晶灯清洗也要请专业的人员把它拆下了，逐个的清洗之后再安装的！所以灯也就不列在了保洁的范畴！

开荒保洁主要包括：窗户（包括玻璃和玻璃框）、地面、厨房、卫生间。灯和易碎品不包括在内。

一次保洁主要是窗户和地面的乳胶漆的清理，包括踢脚线。厨房卫生间的清理。

二次保洁包括了家具橱柜，灶具和洁具。

开荒保洁保洁所用工具：

大型吸尘吸水机、多功能擦地机、玻璃套装工具、加长杆、梯子、水桶、掸子、云石铲刀、刮子、涂水器等。

开荒保洁所用药剂：

全能清洗剂、玻璃清洗剂、瓷砖清洗剂、陶瓷清洗剂、去胶剂、除渍剂、酸性清洁剂、洁厕剂、不锈钢清洗剂、不锈钢光亮剂、家私蜡等。

家庭开荒清洁服务工作要求：

1、参与作业的服务人员应掌握清洁工具和材料的使用方法与注意事项。

2、为了维护家庭安全与合作权益，服务人员严禁在未经身份核实或未持派工单（证）的条件下进入作业现场。

3、为了保证作业质量、作业安全、作业进度，请勿在不具备作业条件下进行清洁作业活动。

4、服务人员不得在作业现场从事与本项（次）服务无关的活动或行为。严禁吸烟、吐痰、喧哗、穿拖鞋和高跟鞋、未经同意私自动用他人物品或设施，以及擅自离开服务现场。

5、获取来自服务人员提供的信息需经过客户管理中心核实和备案，否则，服务提供方不承担该信息可能引起的任何后果与责任。

6、作业顺序一般遵循由里到外，由上到下的原则进行。上一步骤没有完成不得进行下一步骤工序。

小时工/钟点工服务

小时工是指某些以小时为计算单位来获得收入的劳动者。

小时工有三层含义：

1、小时工指的是按小时计费的一种家政服务或工作

2、小时工指的是从事按时间计费的工作或家政服务的人员，一般为兼职性质

3、“小时工”可以与一个或一个以上用人单位建立劳动关系，用人单位应当与其订立劳动合同，其中包括工作时间和期限、工作内容、劳动报酬、劳动保护和劳动条件五项必备条款，但不得约定试用期。

小时工/钟点工服务

1、打扫卫生

主要包括：清扫客户家庭的地毯、地面，擦拭室内墙壁、门窗、室内玻璃、家具及家电表面，清洁厨房和卫生间

地毯：清洗前的吸尘工作要认真全面，移动物品井然有序，放回原位无损失，重点污渍刷洗干净

地面：干净整洁，无杂物、污渍，室内摆放物按照用户原有习惯摆放

室内空气：达到规定的要求,无毒、无害、无异常气味

玻璃清洁：表面干净，无浮尘、无污渍、无水渍与手痕

卫生间清洁：洁具干净，整体无杂物、无污渍、无异味

厨房清洁：瓷砖表面洁净光滑，整体无杂物、无污渍、无水渍与手痕

卧室及大厅清洁：墙壁光滑无尘土，开关盒、排风口、空调出风口等无尘土、无污渍，灯具洁净

门及门框清洁：无污渍、无尘土、无死角

踢脚线清洁：无尘土、无胶渍、无水渍、无死角

注：清扫出来的垃圾经客户检查确认，服务人员打包放置门外，服务完毕之后带走。

2、简单清洗

主要包括：客户内家庭成员的衣物洗涤与熨烫、整理、放置，拆洗被褥等。

清理衣物：整理需要清洗的衣物、被褥等

洗前检查：检查衣物口袋，将口袋里边的东西交还客户

衣服分类清洗：干洗和水洗、机洗和手洗、深浅色系、内外衣等

洗后检查：保证清洗后衣物不褪色、不变形，洗后去渍，将褶皱、需要熨烫的衣物熨烫整形

洗后整理收藏：洗后的衣物叠放整齐或挂在放在指定位置。

3、接送孩子

按时接送，安全送达，并随时告知客户孩子所在地

接送期间：保障安全，耐心的和孩子沟通并解答孩子的疑问

确保孩子在学校老师、家长或者自己的掌控范围之内

4、家庭餐制作

作业：长头发扎起来，做饭之前要洗手，制作过程中佩带口罩和一次性手套，

熟悉相关知识：了解一般食物的营养知识，掌握烹饪原料的基本常识

干净不浪费：清洗食物材料，保证食材新鲜干净，充分利用，避免浪费

口味适宜：了解客户的喜好，按照客户提供的材料、口味做出相应口味

清理现场：做好饭菜之后，将厨房打扫干净，未用完的食材按照客户的意愿装好

【第2篇】家政公司营业执照怎么办理

大家看到这个标题一定并不陌生,因为家政服务并不是什么新兴行业，市场上早就存在。只是先前受到人均收入、消费水平等影响,家政服务这个行业一直发展的不温不火。不过近几年来，随着人们生活节奏加快，家庭总收入增加，家政服务慢慢发展起来，家政服务公司也逐渐建立，那么问题来了,家政服务公司怎么开呢？企二哥为您解答。

第一步：为家政服务公司取名。一家公司一定要有它的名字,对于家政服务我们尽量选择比较温馨的、能深入民心的名字,更容易让客户记住你的公司。取名字的格式就是'地域+商号+行业+组织形式',但一定要起三到五个名字，用于注册营业执照的核名。因为你想的名字有可能是在当地已经存在的或者是侵犯别人公司的名称。

第二步：家政服务选址。选择一个合适的位置作为自己公司的地址,可以选择在小区、繁华的街区、写字楼等等地方,最好离人口比较集中的居民区近一些。有了一个办公场所才可以办理营业执照。

第三步:资质申请。简单说来就是工商注册、组织机构代码证等的申请以及税务登记等。以上两个步骤完成,就可以申请注册公司。但是这两步是很费时费力的,大家一定不能小看。换个角度想想多花点时间和精力思考公司名称和公司位置,把它们考虑好了,以后就不会麻烦,所以也是为了以后好好展开工作。

第四步:公司员工和办公室物品采购。公司应该招聘一些员工,用来公司成立后招聘、管理一些家政服务人员和管理财务情况等。物品采购包括办公室的办公用具、家政服务人员所需的工具，以及员工工作服等，这些都要置办齐全了。可以列好清单，方便做好预算。

第五步:家政服务人员招聘和员工培训。制定符合自己家政服务公司的招聘要求，对于家政人员的招聘，可以通过互联网招聘，也可以通过张贴招聘广告或亲朋好友介绍适合的家政服务人员。也可以利用开业之际做一些有活动,宣传该家政服务公司。公司应该聘请家政服务方面的专业人员,对员工进行知识和实际操作的培训。若想取得长期稳定的发展，公司一定要对员工进行培训，不只是服务技能的培训，还有相关法律知识、行为规范的教育培训，提升员工的整体素质。这一点一定不能马虎！

以上五点,供您参考。企二哥提醒您,家政服务包括很多内容,不只是家居保洁、衣物洗涤等,还有看护婴幼儿、护理老年人、家庭教育等方面。听企二哥讲了这么多,您对家政服务公司怎么开了解了吗？

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【第3篇】家政公司营业执照图片

剧本杀在年轻人群体比较流行，那开个剧本杀店是个好的选择么？

那首先我们来分析一下开店的本质。

凡是依托于商业空间的行业，赚的钱实际上都是毛利和房租的差价。

拼的是什么？

拼的是坪效还有翻台率。

房租，人工，宣传一大堆成本，这个生意最终就是一个不上不下的生意，资本看不上，个体户也没啥钱。

实际上，生活中有很多前期投入不多，但是空间相对来说还可以的生意。

今天的题目云家政就是这样的项目。

说实话以前我也没注意家政这个行业，后来是听有朋友抱怨说找个靠谱的阿姨，找个靠谱的家教真心不容易。

这些行业专业度职业素养都没有统一标准，感觉很不正规。

实际上，现在有些专注于线上的家政做得越来越好。

那什么叫做云家政呢？

简单一句话说清楚，就是不需要招人，不需要租门面，前期一个人一部手机就能撑起公司的业务。

手上有几百个微信群，有订单了往群里扔，等阿姨接单完成服务流程即可。

并且因为是纯线上，不要跟客户见面，也不需要跟服务人员见面，原则上即使你在北京，可以做全国的生意。

在平台上开一家家政公司仅仅需要营业执照，门面，开店地址，这些很好解决的。

当然家政公司的服务范围很广，但有些是刚需高频的服务，日常保洁，家电清洗等。

最关键是没有人工成本，没有场地成本。

前期最主要的就是有大量的接单群，这个实际上每个城市都有。

这里介绍一种方法。

你自己预约一个家政公司，阿姨上门后，跟阿姨沟通拉你进群， 进多少算多少。

当然有一点，就是服务质量的把控，实际上能留在群里接单的，基本上不说很优秀，至少基本技能是及格的。

跑一段时间，相当于赛马就能留下一些优秀的人为自己所用。

你手头上有几十个经过市场考验的家政服务人员等时候，服务能力已经超过绝大多数家政公司了。

最重要， 想象空间，你模式走通了，还可以全国开分店，未来，社区商业是几万亿的大市场，如果再懂影响力打造，社群运营，是可以分点肉尝尝的。

如果你对社区产业感兴趣，可以留言交流。

希望对你有启发。

【第4篇】申请家政类营业执照

一线城市的家政服务需求很大，在深圳就有很多人愿意去请家政服务来帮助自己。那么在深圳注册家政服务都有哪些条件呢？

注册深圳家政公司服务内容

（1）普通家务：制作家庭便餐、家居保洁、衣物洗涤、园艺等等，以器物的服务为主；

（2）看护婴幼儿：对婴幼儿的照料、看管；

（3）护理老年人：照料、陪护老年人；

（4）照顾病人：在家庭或医院照料、看护病人；

（5）护理产妇与新生儿：护理产妇与新生儿，亦称月嫂；

（6）家庭教育：主要是对幼儿或小学生的品德和良好习惯的培养、智力开发和学业辅导；

（7）家庭安全员：一类是负责家庭器物的安全与维修，如负责电脑、电器、水电住宅的维修服务与安全等，即又是家庭技术员；另一类是负责家人的安全即称家庭保安员；

（8）公司、社区的服务项目，因后勤服务比较专业化，所以项目一般以单项或几项为主。

注册深圳家政公司条件

条件一：首先要为自己的家政公司选一个经营地址，这一点是比较重要的。选址这一方面是比较重要的，如果是想开一家中型的家政公司，最好是选择在写字楼租赁办公场所比较合适。

条件二：办理营业执照，这是最重要的一步，我们要带着自己家政公司的备选名字，法人代表身份证，股东身份证，租赁房产证明，填好注册资金备齐材料后到工商局办理营业执照。

条件三：必须要有家政服务人员，一个家政服务公司，至少要有6-8个家政服务人员，才算是一个小微家政公司。

以上就是对深圳注册家政公司的介绍。

【第5篇】家政服务营业执照

为推动新时期家政服务行业高质量发展，积极应对人口老龄化国家战略部署，引导家政企业诚实守信良性发展，进一步扩大家政服务业社会影响力，形成比技能、比服务、比贡献的良好氛围。经研究，决定举办2023年惠民县家政服务业技能大赛，现将有关事项公告如下:

一、大赛主题

大赛以“匠心服务·技能惠民”为主题。通过大赛，提升家政从业人员的综合素质和服务水平，加快培养建设品行优良、技能精湛、结构合理的专业化服务人才队伍。

二、组织单位

主办单位：中共惠民县委组织部

惠民县人力资源和社会保障局

惠民县总工会

惠民县妇联

承办单位：滨州惠智人才发展有限公司

大赛成立组委会，由组织单位负责人组成，负责大赛领导工作。组委会下设办公室，负责活动的具体实施。大赛设立评审组，由组委会聘请相关专家组成，负责比赛项目的评审工作。

三、大赛设置

（一）比赛项目

本次大赛共设两个比赛项目：①育婴护理 ②老年照护

均为实际操作技能比赛，不设理论考核。比赛内容由大赛组委会组织专家参照国家职业技能标准命制。

（二）组织报名

1.报名时间

2023年5月20日-5月31日17:00，报名截止后，不再接受报名。

2.报名条件

（1）具备良好的品德和职业道德，无违法犯罪记录；

（2）从事家政服务行业，热爱本职工作；

（3）具有国家认可的育婴护理及老年照护相关资质及证书；

（4）已获得市省级相关活动一等奖、已授予“山东省技术能手”称号的人员及在校学生不得参赛。

3.报名方式

根据“优中选优、好中选好”的原则，由家政机构推荐人员报名参赛，每家机构每个项目限报三人，不接受个人报名。

在规定报名时间内，将以下全部电子版材料传至大赛组委会邮箱hzrc163@126.com，邮件名称备注“家政服务业技能大赛选手材料+机构联系电话”：

1.选手所在家政机构营业执照扫描件；

2.参赛选手持有的国家认可的育婴护理及老年照护相关资质及证书扫描件（机构内部证书无效）；

3.参赛选手身份证扫描件；

4.报名登记表（扫描文尾二维码填写）；

5.1寸近期彩色证件照1张（底色不限）；

申报材料要求真实有效，经调查核实有异议的将取消选手资格。

（三）资格审查

报名截止后进入资格审查阶段，无营业执照或相关资质及证书的，则不具备参赛资格，报名材料齐全方可进入决赛。

（四）比赛安排

比赛时间、地点另行通知。

大赛遵循公开、公平、公正的原则。评委现场打分，取平均分为选手个人成绩，决赛名次按照个人成绩由高到低的顺序确定。

四、奖项设置

1.两个项目均设一等奖一名，各奖励3000元；二等奖两名，各奖励2000元；三等奖三名，各奖励1000元。授予“兵圣工匠”称号，相应颁发金、银、铜牌；优先推荐申报“滨州市技术能手”。

2.获得一等奖的选手，授予2023年度惠民县“五一”劳动奖章荣誉称号。

3.两个项目均设优秀奖十四名，各奖励500元。授予“兵圣技术能手”称号。

4.所有获奖选手，优先推荐申报职业技能等级证书。

5.设立优秀组织奖2个，各奖励2000元。

五、其他事项

1.按规定时间地点报到，遵守赛场纪律，听从工作人员安排，严格按照防疫相关要求进行参赛。

2.资格审查贯穿大赛全过程，在任一环节发现参赛者不符合参赛资格条件，或有弄虚作假行为，大赛组委会将取消其参赛资格及奖励。

3.参赛选手不得穿戴有公司标志和饰物的服装，统一着装要求：白色上衣、黑色裤子、黑色鞋子；保持仪容仪表整洁，无须自带工具。

4.大赛期间，请保管好个人随身物品。

5.各单位、机构、团体做好宣传发动，通过开展岗位练兵、预赛选拔等方式，提前遴选优秀人员参赛。

6.本公告由大赛组委会负责解释。未尽事宜，另行通知。

咨询电话：0543-6976777

《2023年惠民县家政服务业技能大赛报名登记表》