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事业单位二级岗位是什么意思(20篇)

发布时间:2024-11-04 热度:37

【导语】本文根据实用程度整理了20篇优质的事业企业运营相关知识范本,便于您一一对比,找到符合自己需求的范本。以下是事业单位二级岗位是什么意思范本,希望您能喜欢。

事业单位二级岗位是什么意思

【第1篇】事业单位二级岗位是什么意思

事业单位二级岗位主要以专业技术提供社会公益服务的事业单位,应保证专业技术岗位占主体,一般不低于单位岗位总量的70%。

事业单位二级岗位主要承担社会事务管理职责的事业单位,应保证管理岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。

事业单位二级岗位主要承担技能操作和维护、后勤保障和服务等职责的事业单位,应保证工勤技能岗位占主体,一般应占单位岗位总量的一半以上。

事业单位主体岗位之外的其他两类岗位,应保持相对合理的结构比例。

推进事业单位后勤服务社会化,逐步扩大社会化服务的覆盖面。已经实现社会化服务的一般性劳务工作,不再设置相应的工勤技能岗位。

【第2篇】事业单位的章能报二建吗

1、一般情况下,事业单位的章不能报二建,需要施工单位的工作证明;

2、特殊情况下,例如建设局或水电局类型的事业单位可以,因为其本身是工程建设类行业主管部门,部分还具备相关资质的实体;

3、二建报名条件:具备工程类或工程经济类中等专科以上学历并从事建设工程项目施工与管理工作满两年,具备其他专业中专及以上学历并从事建设工程项目施工管理工作满5年,从事建设工程项目施工与管理工作满15年即可报名考全科。

【第3篇】事业单位法人证书是什么

证书是由机关、学校、团体等发的证明资格或权力的文件,是指表明(或帮助断定)事理的一个凭证。

1. 《事业单位法人证书》是由登记管理机关审查、并向核准设立登记的单位颁发的事业单位法人资格的唯一合法凭证。

2. 证书分为正本和副本,正本和副本具有同等的法律效力。正本为悬挂式,应当悬挂在事业单位的主要办事场所醒目处,正本只核发一份。副本为折叠式,主要用于事业单位在开展社会服务活动中对外出示,以证明其合法身份,或用于向有关部门办理各种手续。事业单位可以根据业务需要向登记管理机关申请核发若干份证书副本。

3. 经各级事业单位登记管理机关核准登记或者备案,领取《事业单位法人证书》的事业单位,取得事业单位法资格,其合法权益受国家法律的保护;未取得《事业单位法人证书》的单位不得以事业单位法人名义开展活动。

【第4篇】行政事业单位的过节费如何发放

行政事业单位的过节费一般是计入经费支出,即工资福利支出以及其他工资福利支出。

过节费是由用人单位自主决定的,给员工的福利。国家法律不干涉,完全由用人单位自己决定是否发放。

一般的公司节假日员工过节费及发放标准:

1、法定节假日包括元旦、春节、清明节、劳动节、端午节等。

2、其他节假日包括妇女节。

3、新入职员工试用期不满1个月的,不发放相应过节费。

4、在节前离 职或节前1个月内已经在办理离职手续的员工,不再发放相应过节费。

5、过节费发放一般包括公司全体员工。

【第5篇】事业单位工作人员非参照什么意思

非参照的事业单位工作人员是指事业编制的公务员。

参照公务员法管理单位,是指法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位,经审批确定为参照公务员法管理单位。参照公务员法管理单位工作人员,是指参照公务员法管理单位中除工勤人员以外的工作人员。

【第6篇】事业单位岗位有哪一些

根据《事业单位岗位设置管理试行办法》,事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别,对应三类岗位又分别划分了通用的岗位等级,共28个级别。此外,事业单位也可以设置特设岗位,用于聘用急需的高层次人才等特殊需要。

1. 管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位。

2. 《事业单位岗位设置管理试行办法》是在深入调查研究、广泛听取各地区、各部门和事业单位意见的基础上制定的。

3. 在事业单位试行岗位设置管理制度,关系事业单位广大职工的切身利益,涉及面广,政策性强,情况复杂,是一项十分艰巨的任务。各地区、各部门要高度重视,统一认识,加强领导,精心组织,周密部署,做好试行工作。

4. 要将事业单位岗位设置管理与事业单位工作人员收入分配制度改革结合起来,与事业单位人员聘用制度结合起来,与促进事业单位用人机制转换结合起来。要坚持以人为本,从实际出发,从促进社会事业发展出发,从维护广大职工的根本利益出发,积极稳妥地推进改革。要深入细致地做好广大职工的思想政治工作,正确处理改革发展稳定的关系,确保改革工作平稳顺利推进。

【第7篇】事业单位面试进场需要注意什么

事业单位面试进场需要注意一下内容:

考生留给考官的第一印象是从考生进入考场开始。在考生入场的时候,并不存在与考官的语言交流,因此这时考生的仪表仪态就成为了唯一向考官展示的东西。根据公务员的职业特征,考生在入场的时候要表现出大方庄重的特点。

入场时,首先敲门,在得到允许后进入。敲门的声音音量要适中,不可过大或者过小。在入场后,转身轻轻把门带上,避免门自动关闭而造成的巨响。

在从门口到考生席的过程中,双臂摆动有力,昂首挺胸,表现出饱满的精神状态。

到达座位后,要向考官问好,鞠躬。在得到允许后落座。要双手搬动座椅至合适位置。避免拉动座椅而发出刺耳的声音,给考官留下不好的印象。双手搬动座椅可以更好地调节座椅距离桌子的位置,为一下步坐到座位上留下合适的空间。

【第8篇】什么是事业单位什么是企业单位

事业单位,是指由政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

企业单位,一般是指生产性单位,国企就是属国家所有的企业单位。

企业单位的特点是自收自支,通过成本核算,进行盈亏配比,通过自身的盈利解决自身的人员供养,社会服务,创造财富价值。

国有企业作为一种生产经营组织形式,同时具有商业类和公益类的特点,其商业性体现为追求国有资产的保值和增值,其公益性体现为国有企业的设立通常是为了实现国家调节经济的目标,起着调和国民经济各个方面发展的作用。

【第9篇】事业单位支出是什么

事业单位开展专业业务活动及其辅助活动发生的支出。 (1)人员经费支出,指为了开展专业活动的需要,用于个人方面的开支。如基本工资、补助工资、其他工资、职工福利费、社会保障费、助学金; (2)公用经费支出,指为了完成事业活动,用于公共服务方面的开支。包括公务费、业务费、设备购置费、修缮和其他费用。 分类可根据待业的特点,依照行业会计制度或财务制度,按事业支出的用途分类: (1)教学支出; (2)科研支出; (3)业务辅助支出; (4)行政管理支出; (5)后勤支出; (6)学生事务支出; (7)福利保障支出。 医院事业支出分为: (1)医疗支出; (2)制剂支出; (3)药品支出; (4)辅助费用支出; (5)管理费用支出。

【第10篇】哪些属于事业单位

事业单位主要包括从事教育、科研、文化、卫生、体育、新闻出版、广播电视、社会福利、救助减灾、统计调查、技术推广与实验、公用设施管理、物资仓储、监测、勘探与勘察、测绘、检验检测与鉴定等活动的社会服务组织。

事业单位是指由政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导,是表现形式为组织或机构的法人实体。

【第11篇】市容局属于事业单位吗

市容局不属于事业单位,市容局属于城管部门。

事业单位属于国有单位;但城管局是政府行政单位,不是事业单位,但是属于国有单位。一般很少用“国有单位”。

城市管理行政执法局或城市管理综合行政执法局,简称“城管局”、“城管”,是中国内地城市管理中负责综合行政执法的部门。

事业单位是由政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织,不属于政府机构,但仍属于国有单位。

城管局是城市管理和综合执法局的简称,城管局是政府机构中负责城市管理执法的部门。其前身“城管办”等属中华人民共和国国家事业单位。后来城管部门逐渐纳入各地方的行政编制,成为行政机构“城管局”,以自己的名义行使职权。同样也属于国有单位。

所有的事业单位和政府行政单位,都属于国有单位。

【第12篇】高中学历能不能参加事业单位考试

高中学历可以参加事业单位考试,

原因分析:高中学历可以参加事业单位,但招聘的岗位相对其他学历会少一些,因为事业单位大多数优选学历在本科以上的人,因此相对高中学历的人,机会较少,但也可以凭借实力参加事业单位。

事业单位:一般要接受国家行政机关的领导,要有其组织或机构的表现形式,要成为法人实体。它们参与社会事物管理,履行管理和服务职能,宗旨是为社会服务。事业单位绝大部分由国家出资建立,大多为行政单位的下属机构,也有一部分由民间建立,或由企业集团建立。

【第13篇】事业单位的休假制度是什么

根据《机关事业单位工作人员带薪年休假实施办法》规定:

(1)第二条:工作人员工作年限满1年、满10年、满20年后,从下月起享受相应的年休假天数。

(2)第七条:机关、事业单位因工作需要不安排工作人员休年休假,应当征求工作人员本人的意见。

机关、事业单位应当根据工作人员应休未休的年休假天数,对其支付年休假工资报酬。年休假工资报酬的支付标准是:每应休未休1天,按照本人应休年休假当年日工资收入的300%支付,其中包含工作人员正常工作期间的工资收入。

工作人员年休假工资报酬中,除正常工作期间工资收入外,其余部分应当由所在单位在下一年第一季度一次性支付,所需经费按现行经费渠道解决。实行工资统发的单位,应当纳入工资统发。

【第14篇】企事业单位怎么预约接种新冠疫苗

很多企事业单位不知道怎么预约接种新冠疫苗,一起来看下吧怎么操作的吧。

首先在手机上打开支付宝,点击市民中心。

进入后找到新冠疫苗接种。

然后选择单位员工登记。

之后,选择单位负责人申请。

最后填写单位信息,点击确认预约即可。

【第15篇】江苏省事业单位考试一般考哪几门

1、申论:事业单位考试的一个科目,针对给定材料或者特定话题而引申开来、展开议论的一种文体。主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、文字表达能力等,申论考试是具有模拟公务员日常工作性质的能力测试。

2、公共基础知识:主要内容包括法律常识和综合常识。法律内容包括宪法及修正案、行政许可法、行政诉讼法、公务员法、经济法、民法、民商法、刑法等法律内容。综合常识包括文史、科学、时政等内容。

3、行政职业能力测:

【第16篇】事业单位人员判刑会开除吗

事业单位人员被判刑后不一定都开除公职,要看具体情况。缓刑期间的可以不开除,如果是长期服刑,就要解除关系了。

同时,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;

(三)严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;

(四)被依法追究刑事责任的。

法律依据:

《劳动合同法》第三十九条,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;

(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;

(六)被依法追究刑事责任的。

【第17篇】老师是事业单位编制吗?

老师是事业单位编制,老师是向学生传授某方面的课本知识和根据学生的发展实际以及教育目标、要求,促进学生成长的职业。老师的义务有:

1. 遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;2、遵守规章制度,执行学校的教学计划,完成教育教学工作任务;3、对学生进行宪法基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,带领学生开展有益的社会活动;4、关心、爱护学生,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展;5、不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。

【第18篇】事业单位自收自支是什么意思

自收自支是指所在单位依据政府,或物价部门的批准自己收取各项行政性收费,然后按当地财政核定的比例留成部分资金用于本单位的日常开支及工资发放。

自收自支事业单位的编制与其他全额和差额拨款的事业单位一样都要经过当地编制部门批准,进人一般也要像公务员一样进行统一招考(军转干部除外)审批。

自收自支的事业单位目前二到三年会随着全国事业单位的改革其性质有所变化,一些明显具有行政执法性质的的单位,会转为公务员或全额拨款事业单位,而大部分单位在将行政职能收归具执法职能的行政单位后,会转为国有企业。

【第19篇】事业单位包括哪些

1、事业单位主要包括从事教育、科研、文化、卫生、体育、新闻出版、广播电视、社会福利、救助减灾、统计调查、技术推广与实验、公用设施管理、物资仓储、监测、勘探与勘察、测绘、检验检测与鉴定、法律服务、资源管理事务、质量技术监督事务、经济监督事务、知识产权事务、公证与认证、信息与咨询、人才交流、就业服务、机关后勤服务等活动的社会服务组织。

2、事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。根据国家事业单位分类改革精神,事业单位不再分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,而分为公益一类事业单位、公益二类事业单位,还新兴了利用国有资产举办的事业单位和社会资本举办事业单位,是国家不拨款的事业单位。

【第20篇】事业单位职称都有什么职称

1、事业单位职称最初起源于职务名称,为技术、政工、财务等人员用于区别等级财务。

2、在理论上的职称是指专业技术(或学识)水平、能力以及成就的等级称号。它作为反映专业技术人员学术、技术水平和工作能力及工作成就的重要标志。就学术而言,职称具有学衔的性质;就专业技术水平而言,它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称,表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位,象征着一定的身份。

3、职称分为正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。其中,中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。

4、高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。

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