事业单位三定方案是什么啊（20篇）

【导语】本文根据实用程度整理了20篇优质的事业企业运营相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是事业单位三定方案是什么啊范本，希望您能喜欢。

【第1篇】事业单位三定方案是什么啊

“三定”规定主要包括六部分内容：

一是职责调整，即明确部门取消、划出移交、划入和增加以及加强的职责；

二是主要职责，即规定部门的主要职能和相应承担的责任；

三是内设机构(一般部门内的司局机构)，即确定部门内设机构的设置和具体职责；

四是人员编制，即核定部门的机关行政编制数、部门和内设机构的领导职数；

五是其他事项，即明确与有关部门的职责分工、部门派出机构和直属事业单位的机构编制事宜等；

六是附则，即明确“三定”规定是由谁解释和调

【第2篇】事业单位每年分别是几月报名

以浙江事业单位统考为例：2023年浙江事业单位公开招聘分类考试全年集中安排2次，其中笔试时间为5月14日和10月22日，面试时间为6月11日和11月12日。

具体考试时间及科目如下：1、综合管理类（a类）上午9:00到11:30 《综合应用能力（a类）》下午14:00到15:30 《职业能力倾向测验》

2、自然科学专技类（b类）。上午9:00到11:30 《综合应用能力（b类）》下午14:00到15:30 《职业能力倾向测验》

两类《职业能力倾向测验》科目相同，《综合应用能力》科目分为a类与b类。其中，《职业能力倾向测验》为全客观题，满分为100分；《综合应用能力》为全主观题或客观题与主观题相结合，满分为100分。

面试：上午8:30开始 《结构化面试》面试包含3个题目，考生的答题时间为15分钟。

【第3篇】事业单位怎么发放年终奖

按照《关于机关事业单位年终一次性奖金发放办法的通知》的规定：

1、行政机关(含参照公务员管理的事业单位)对年度考核为称职(合格)及以上的工作人员发放年终一次性奖金，标准为本人当年12月份的基本工资；

2、事业单位在实行绩效工资前，仍可以对年度考核为合格及以上的人员发放年终一次性奖金，标准为当年12月份本人的岗位工资和薪级工资之和(中小学教师、护士提高10%)。事业单位实行绩效工资后，不再发放年终一次性奖金。

【第4篇】事业单位考试报名表需要打印吗

事业单位考试报名表需要打印。打印方法如下：

进入全国事业单位公开招聘系统；选择左侧的打印报名表/准考证栏目，点击操作栏，打印报名表；直接点击打印按钮，即可完成打印操作。注意：考生一定要留意准考证打印的时间节点，以免错过打印时间。同时考生可打印两份准考证和报名表，以防遗失。

【第5篇】三支一扶考入事业单位计算工龄吗

事业单位的工龄计算，是需要看考入者以前的身份以及工作情况而定的，以下是详细的说明：

1、若是应届生考入事业单位，则工龄为零。包括专科应届生，本科应届生，研究生和博士。

2、若是原来的国有企业或者是集体所有制企业与单位解除了劳动合同又重新考了事业单位的话，则其在国有企业或者是集体所有制企业里的工龄算在事业单位工龄上。

3、在非公有制企业工作的人员，在工作期间，如果与企业签了合同，并缴纳了社会基本的养老保险一类的，则在考上了事业单位后，其工龄是从开始缴纳养老保险的那年

【第6篇】事业单位考哪些科目

事业单位考试的考试内容分三类：公共基础知识（基础知识如马哲、邓论、全国等），职业能力测试，申论三类，专业科目考试内容涉及则比较广泛。

统考笔试科目按报考岗位分为两类：应聘管理岗位的人员考《公共基础知识(一)》;应聘专业技术岗位的人员考《公共基础知识(二)》。

由于地方不同，招聘单位不同，考试科目也有不同。

【第7篇】事业单位资格复审程序有哪些

事业单位资格复审流程如下：

1、到资审人员处提交岗位所需的学历、学位证等所有资审材料以及报名表3份；

2、资格人员审查合格后，市直单位的由用人单位及主管部门在报名表上签字并盖章，县区属单位的由用人单位及主管部门人社局在报名表上签字并盖章，保留资审材料复印件；

3、考生将审核单位签字盖章后的1份报名表交至收费处，收费处凭审核通过的报名表收取面试费。

【第8篇】事业单位养老保险如何计算

养老金由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金构成。根据事业单位实施绩效工资的情况，事业单位养老保险制度的改革考虑到权利与义务相对应的原则，职工个人缴费基数按绩效工资实施后新标准的工资总额核定，而不是以实际工资收入为依据，确保同等条件的职工缴费水平一致、退休待遇一致。

职工以本人工资总额为缴纳养老保险费基数。用人单位以职工的缴费基数总额为缴纳养老保险费基数。工资总额包括：岗位工资、薪级工资、特殊岗位津贴补贴、基础性绩效工资、奖励性绩效工资以及其他工资性收入等。

【第9篇】事业单位资产是什么

事业单位资产是指事业单位占有或者使用的能以货币计量的经济资源。

属于经济资源；为事业单位所占有或控制；能以货币计量。

包括现金、各种存款、应收及预付款项、存货、对外短期投资，后者包括对外长期投资、固定资产；按是否属于货币性态分货币性资产和非货币性资产，前者包括现金、各存货、固定资产、无形资产；按是否具有实物形态分有形资产（如存货、固定资产）和无形资产两类。

确认与计量：按构成项目分别设置会计科目，根据收付实现制或权责发生制原则确认，按照实际发生数额或实际成本计量，采用借货记账法记账。

报表列示：在资产负债表上按流动性和重要性标准列示，依次为流动资产、对外投资、固定资产、无形资产。

【第10篇】事业单位面试技巧有哪些

1、注意穿着。在面试的时候衣服要穿的保守些，不要穿奇装异服，不要穿短裤、拖鞋和大裤头。

2、面试声音及语速的控制。在面试的过程中声音要大小适中，语速不要太快，语速太快会让面试官觉得应聘者紧张，语速太慢会让面试官觉得应聘者在将来的工作中会比较墨迹。

3、回答面试问题的技巧。如果在面试过程中遇到面试官提出的问题自己不懂的情况，要如实告诉面试官这个问题现在还不是很明白，不要不懂装懂。

【第11篇】事业单位行测和公务员行测一样吗

事业单位行测和公务员行测不一样，公务员考试行测知识点考点全，言语理解也要具体考逻辑填空、中心理解题、接语选择题等不同类型的题型，所以要求考试要全面把握行测考点。但事业单位如果考行测也就是考一下比较基础的题型，或者可能只靠一种题型，涉及简单几个知识点。

无论国考或者省考，都有专门的出题机构进行出题，都是新题，而且公务员考试每年的试题都会升级，提升难度或者将一些知识点进行细化，尤其国考和广东、江苏、浙江等地的省考就是行测考题的风向标，考点每年都更新，难度也逐年上升。但是事业单位一般考试都是地方自己组织，所采用的题目也是往年其他地区考试的旧题，或者一些考试机构题库里的题，没有新题。

【第12篇】事业单位有编制吗

事业单位部分有编制，部分单位没有编制。事业单位有编制和没有编制的区别在于工资待遇不同、工作的稳定性不同、晋升途径不同、工作量不同，有编制是正式员工，没有编制就是临时工。事业单位编制通常有两种情况：1、该单位除了有事业人员的编制外，还有的人员按企业用工对待，不占事业编制，属于工勤人员；2、单位除了事业编制外，另办有企业性质的单位，隶属于事业单位，该企业性质单位的人员身份是企业员工。

【第13篇】事业单位考试职业能力测试多少分

100分。

科目是《综合知识》笔试。满分为100分。

笔试范围：《综合知识》笔试的考试范围详见《省属事业单位公开招聘工作人员&综合知识>笔试复习大纲》。

招考公告一般情况下发布在省,地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的46开，一般无最低分数线。

扩展资料

报名人员登陆指定的报名网站（各地人事考试信息网），如实填写、提交相关个人信息资料。应聘人员在资格初审前多次登录填交报名信息的，后一次填报自动替换前一次填报信息。

报名资格一经招聘单位初审通过，不能更改。报考人员不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

注：部分地区采取现场报名。

【第14篇】事业单位需要政审吗

一般需要政审。像学校，医院这类的一般就不需要。政审其实就是政治审查，主要是看你档案里有没有反党反社会以及受刑事处分的记录，还有就是看你的一些资料是否真实。这个一般需要一天或半天的时间。

《公务员法》第二十六条规定下列人员不得录用为公务员：

（一）因犯罪受过刑事处罚的；

（二）被开除中国***党籍的；

（三）被开除公职的；

（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（五）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

【第15篇】事业单位有哪些岗位好

1、所谓岗位好的事业单位一般都会想到是待遇好、福利高、又比较清闲，待遇好的事业单位一般有烟草部门。

2、电力行业的也不错，这些部门本身就是盈利较高的部门。这些部门的员工待遇都比较好，据说电力的公积金都快4000一个月。更不用说工资和其他的福利。

3、基建的一些事业部门待遇和福利都不错，不管是国家级的基建部门还是省级的基建部门。

4、还有一些单位的前景很不错，如有一些行政执法权的单位，在后面可依照一定的政策转为公务员，待遇和福利进一步提高。

【第16篇】江苏事业单位成绩出来后多久面试

这个没有明确的固定的时间，正常是2-3周，有时也会提前组织面试。

面试之前考生会有资格审查，若是资格审查快的话，面试也不会晚。

具体面试公告由各个招录单位自行决定。公告发布的通知招录单位会通过短信、邮件、电话等形式通知到个人。

【第17篇】江西的事业单位有哪些

江西事业单位有从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位是指由政府利用国有资产设立的，事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助，分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位，还有一种是自主事业单位，是国家不拨款的事业单位。

事业单位的明显特征为中心、会、所、站、大队等字词结尾，例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保

【第18篇】跨县区事业单位之间怎样调动

1、向本单位提出调动申请，本单位的人事部门与接收单位的人事部门进行沟通。

2、接收单位向县市人事局发出征调申请。

3、调入县市人事局向调出县市人事局发出商调函，调出县市人事局征询你原单位意见和情况。

4、双方协商一致，就可以调入县市人事局征调审查档案。

5、审查合格后，调入县市人事局给接收单位批复通知，同时向调出县市人事局发出正式征调函。

6、调出县市人事局通知你原单位人事处，即可办理调动手续。

7、持原单位人事处证明或征调函复印件，到调出县市人事局开具干部人事调动行政介绍信。

8、持信到接收县市人事局或到接收单位人事处报到，办理户口迁移，领导签完字的申请交给接收单位。

【第19篇】什么是事业单位的机构规格

事业机构的规格，一般是套用行政机构的级别或者是用相当于行政机构的级别来确定，如乡镇卫生院的机构规格为相当股级，可以填写“股级”即可，也有些地方试行同类事业单位，根据其发展规模的大小，人员多少，工作水平的高低以及社会的贡献等因素，划分为不同“类”，不同“类”别再划分成甲、乙、丙、丁或一、二、三、四等若干等级，作为事业机构的规格。

【第20篇】事业单位面试穿什么好

1、忌脏污和褶皱。脏乱、破旧的服装，容易让考官产生考生作风邋遢、为人轻率的印象。

2、忌可爱或花哨。即使考生有自己的鲜明个性和爱好，也不要在面试着装时凸显出来，“与众不同”带来的不是“独树一帜”，却很可能给考官造成考生不适合该职位的判断。

3、忌浑身名牌。参加面试，确实要在衣着打扮上打点一番，但名牌包装，往往给人“个性骄纵”、“不能吃苦耐劳”的负面印象。

4、忌太过裸露。即使是天气较为炎热，也禁止穿过分暴露的服装，不仅给考官留下举止轻浮的印象，也不能体现对工作正式性的尊重。

5、忌不化妆或化妆过度。“素面朝天”和“浓妆艳抹”都不适合在面试场合出现。即使是平时不擅于化妆的“自然派”，也要对自己的发型、衣着进行整理，让自己在考场上以容光焕发的面貌呈现出自信的神采。