注册企业管理咨询公司条件（3个范本）

【导语】本文根据实用程度整理了3篇优质的管理咨询公司注册相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是注册企业管理咨询公司条件范本，希望您能喜欢。

【第1篇】注册企业管理咨询公司条件

高新技术企业认证的出现，为具备自主研发能力的企业提供了更好的发展，可以说，企业成功办理高新技术企业认定可以为企业带来不错的发展优势。那么实际上，高新技术企业条件有哪些，这里，就相关问题进行具体分析，专才管理小编，带大家一起来看看吧。

高新技术企业认定咨询

1，高新技术企业认定是可以找代理的，因为很多人对详细的办理事宜不了解，实际办理过程中难免会遇到这样或那样的难题，如果不能及时解决，办理周期就会被大大拉长，这并不是一件好事，但找代理公司代办就不一样了，这对专业的代理公司而言是一件很平常的事情，他们对办理的流程，资料各方面都非常熟悉，所以办理起来能避免很多麻烦，只要您的企业符合要求，都是能在正常时间周期内完成的。

2，找代理公司代办，企业就不需要再花时间和精力去办理这件事，也就能更专心的处理其他事务，能节省不少时间精力，只用出个代理费就可安心等待申办认定了，所以说找代理公司代办的优点还是比较多的。

3，选择代理公司，可以不只是委托申办高新技术企业认定这一项事务，像代理记账、工商变更等等，这些也都可以委托代理公司来办理，能帮助企业省事很多。而且再次合作也能增加更多的信任感，对申办企业来说，这样的代理公司代办也会变得更加可靠。

目前，专才管理累计辅助几千家全国企业申报高新技术企业认定，为全国企业申请资金补助金额约10亿，为全国企业加计扣除减免的所得税优惠达8亿。

同时专才管理还提供认定高新企业托管服务，对行业的申报政策进行分析，对申报趋势进行预估，为全国企业提前布局，从布局→挖掘→撰写→申报→补贴办理一条龙服务。

高新技术企业在引导企业发展方向，当前的世界金融海啸，逼迫企业创新发展。企业创新什么?发展什么?都非常迷茫。国家通过高新技术企业认定，发布国家鼓励的高新技术领域，就可以有的放矢地引导企业进入高新技术领域、运用高新技术改造传统产业，进而提升企业的发展质量和水平，引导企业向又好又快的方向发展。

高新技术企业条件有哪些

认定为高新技术企业须同时满足以下条件：

（一）企业申请认定时须注册成立1年以上。

（二）企业通过自主研发、受让、受赠、并购等方式，获得对其主要产品（服务）在技术上发挥核心支持作用的知识产权的所有权。

（三）对企业主要产品（服务）发挥核心支持作用的技术属于《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围。

（四）企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于10%。

（五）企业近3个会计年度（实际经营期不满3年的按实际经营时间计算，下同）的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求：

1.最近1年销售收入小于5,000万元（含）的企业，比例不低于5%。

2.最近1年销售收入在5,000万元至2亿元（含）的企业，比例不低于4%。

3.最近1年销售收入在2亿元以上的企业，比例不低于3%。

其中，企业在中国境内发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例不低于60%。

（六）近1年高新技术产品（服务）收入占企业同期总收入的比例不低于60%。

（七）企业创新能力评价应达到相应要求。

（八）企业申请认定前1年内未发生重大安全、重大质量事故或严重环境违法行为。

从客观条件来讲：一方面申报高企是有一定的条件的，首先是知识产权、财务信息、成果转化作为几个最重要的审核评判标准，就很可能会刷掉很多企业。另一方面，国家对高企的数量也是有一定的限制，一些企业可能费尽一定的心力，最后仍然不能通过，为预防这种竹篮打水一场空的情况发生，所以这也是企业为什么不愿意申报高企的重要原因。

高新技术企业认定常见问题

常见问题一

成套产品其中核心部分取得专利，高新技术产品收入怎么划分

答：若成套产品符合《重点领域》且符合《认定办法》对高新技术产品的界定，其收入就可认为是高新技术产品收入。

常见问题二

我们的高新技术企业证书到期了，换证是否按新申请标准申报

答：省科技厅已下发通知，停止开展原高新技术企业认定工作。企业申请高新技术企业，都必须按照新《高新技术企业认定管理办法》（以下简称《认定办法》）、《高新技术企业认定管理工作指引》（以下简称《工作指引》）的要求进行。

以上就是小编整理的关于高新技术企业的相关知识。

有需要申报高新技术企业认定的全国企业，欢迎您随时联系我们专才管理，专才管理为您全面规划筹备高新技术企业认定，尽早做准备，力争一次性通过认定！

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【第2篇】健康管理咨询公司注册条件

1、什么是健康管理师：从事个体和群体从营养和心理两方面健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。

目前健康管理师已由职业资格证改为职业技能等级证书，无个人报名通道，只能由人社部授权的第三方机构组织培训、报名参加考试，考核合格后颁证。

报考条件：具备以下条件之一可报名高级

相关专业大专及以上学历；

非相关专业大专+2年工作经验；

相关专业中专学历+3年工作经验；

考试形式：技能+理论（线下笔试）、考试题型：选择题+判断题（深圳地区+问答题）、满分100分，两科60分及以上视为合格

证书优势：

含金量高，人社部授权的第三方颁证，领发的是国考osta证书，终生有效；

符合条件可领补贴，具体补贴额度需根据当地政府规定实施（1000-3000元）；

社会认可度高，就业范围广，好找工作，实用性强；

可从业方向广、医院、体检中心、医疗中心、食品类、健身类、药品公司、健康咨询公司等。

【第3篇】管理咨询公司注册条件

管理咨询公司到底有没有用，是不是骗局？大家质疑的原因就在于市面上有太多不靠谱的咨询公司，白花了钱不说，还把企业坑了。那么对于中小企业，在选择咨询公司时该怎么做呢？

一、顶尖的咨询公司不一定适合

如果是有实力有资金的大企业，找国际顶尖的大牌咨询公司，没有人会反对，毕竟优质的咨询公司能够对大企业带来的商业价值，可远不止那点咨询费，可以说物超所值。但是如果是中小企业，首先资金有限预算不足，顶尖的咨询公司请不起；其次顶尖咨询公司大多长期为国际国内大企业服务，对中小企业的管理发展的看法并不资深，他们提供的方案并不适合中小企业的发展。所以说，对于中小企业来说，选择市面上正规靠谱的咨询公司即可。

二、看是否会分发订单

选择咨询公司，“一分价钱一分货”的规律可能并不靠谱，有些大牌管理咨询公司都是合伙人模式，靠着顶尖的名气接单，然后分给合伙人小公司，虽然名义上是大牌咨询公司的老师负责，但他们一个小团队同时接好几单，负责人肯定会把工作安排给合伙人。这就造成了，一些不了解内幕的中小企业，花了大价钱找顶尖咨询公司，结果实际上还是小公司为他服务的。

三、注意合同“陷阱”

不少企业都缺乏挑选咨询公司的经验，对咨询公司也不了解，在签合同时就容易入“坑”。有些咨询公司在合同上设置套路，合同看起来复杂难以理解却声称是标准合同，导致最后就算咨询无效还得企业乖乖买单。因此如果企业资金充足，最好签合同时找专业律师咨询，看看合同对自己是否有益，否则就是花了冤枉钱，还白费功夫。

四、看咨询项目的负责人

咨询公司有名气，往往靠的就是里面的一些厉害的老师。中小企业找咨询公司，可以看看他们准备给你安排的项目负责人是哪位老师，业内名气如何。毕竟好的咨询老师，就如同阅历资深的名医一样难得。

总之，现在市面上的咨询公司很多，关键是不是靠谱，担心被套路的，不妨在与管理咨询公司签合同时，要求对方给予实际的咨询效果数据承诺，承诺若没实现，那咨询费也要打点折扣。