汇源通公司简介（7个范本）

【导语】本文根据实用程度整理了7篇优质的汇源通公司简介相关知识范本，便于您一一对比，找到符合自己需求的范本。以下是汇源通公司简介范本，希望您能喜欢。

汇源通公司简介范本1

广州市汇源通信建设监理有限公司是中国通信服务股份有限公司（上市代号：0552.hk）旗下广东省通信产业服务有限公司的专业子公司，是具有法人资格、独立核算、自负盈亏的经济实体。公司主营业务包括通信工程监理、信息系统工程监理、建筑工程监理可为建设单位提供高智能、高技术含量的工程项目监理咨询服务。

汇源通公司简介范本2

广州市汇源通信建设监理有限公司成立于二○○一年三月，具有国家信息产业部审批颁发的通信建设监理甲级资质，广东省信息产业厅审批颁发的信息系统工程临时监理资质，广东省建设厅审批颁发的工程监理丙级企业资质（土建），广州市信息协会颁发的工程咨询甲级资质。公司还通过了iso9001：2000质量管理体系认证，具有完善的质量管理体系，可为业主提供不同阶段的通信建设和信息系统工程的咨询和监理服务。

汇源通公司简介范本3

   佛山市汇源通企业管理有限公司是一家以电力工程为主，具有法人资格、独立经营的综合性集团公司,属下拥有68家控股公司，公司管理体系先进，符合现代化企业要求。公司成立以来，经过全体员工的不懈努力，企业效益不断增长，资金实力不断增强，以良好的信誉、业绩在激烈的市场竞争中稳步发展，成为了一家新生的、有朝气的、极具发展潜力和发展空间的现代化知名企业。

   汇源通公司拥有一批技术力量雄厚、管理体系先进的骨干企业，其中有国家甲级施工总承包资质的广东威恒输变电工程有限公司，国家乙级施工总承包资质的广东俊溢电力工程有限公司、广东运峰电力安装有限公司等。国家甲级监理资质的佛山市诚誉工程咨询监理有限公司，国家乙级设计资质的佛山电力设计院、佛山南海电力设计院、佛山顺德电力设计院。

   公司坚持“以人为本”的管理理念，为员工提供：

   一、具有竞争优势的薪酬水平

   薪酬：集团为员工提供具竞争力的岗位工资，并实行科学的绩效管理制度，为员工提供与个人行为和业绩挂钩的绩效工资。

   二、优厚的福利待遇

  保险：集团按国家法规为员工购买养老、失业、工伤、医疗等保险和住房公积金。

   补贴：集团根据每一位员工所处的不同的部门和具有差异的工作性质，提供通讯、交通、餐饮和住房等补贴。

假期：集团实行五天工作制，严格遵守国家劳动法规，为每位员工提供国家法定的假期及带薪年假。

   三、完善的职业培训

   培训：集团为员工提供系统化的培训服务，提升员工的岗位技能和综合素质。我们相信，每一位成员能力的提升，企业组织的实力也获得提升。

   四、其他

  工作环境：提供舒适的工作环境，企业内部保持欢松和谐的工作氛围。

  工作轮换的机会：汇源通公司下属公司行业跨度大，员工可以根据个人职业发展意向申请轮岗，既能满足各公司的用人需求，同时从不同的角度和层次丰富自己的工作经验。

   晋升空间：集团的高速发展为每一位员工提供了广阔的发展空间。晋升的机会是属于工作出色，并且愿意身负更多责任的员工。

本公司热诚欢迎诚实肯干、具有吃苦耐劳优秀品质的英才加盟！

声明：未经许可，请勿转贴我公司简介及人才需求信息，我公司保留追究相关法律责任的权利！特此声明。

汇源通公司简介范本4

广州市汇源通信建设监理有限公司成立于二○○一年三月，是中国通信产业服务有限公司广东公司（原广东省电信实业集团公司，股票代码hk0552）属下专业公司。本公司具有国家信息产业部审批颁发的通信建设监理甲级资质，广东省信息产业厅审批颁发的信息系统工程监理资质，广东省建设厅审批颁发的工程监理企业资质（土建），广州市信息协会颁发的工程咨询甲级资质。公司技术力量雄厚，专业基础扎实，机构完善，管理科学，拥有良好的办公环境和设备，由一批多年从事通信、信息系统工程设计、施工和维护工作的高素质的工程技术人员和管理人员组成，具有扎实的专业知识和丰富的工程监理经验，熟悉通信、信息系统工程监理业务和政策、行业标准，能够为大规模的复杂通信、信息系统工程提供多专业协同的监理服务。 公司承担了大量的通信建设项目的监理任务，工程合格率为100%，优良率为98%。公司所经营的监理业务覆盖了通信交换、传输、电源、空调、数据、无线、管道、线路、光缆和信息系统、机房土建装修等专业。公司在承担监理的工程项目中均能有效地发挥协调作用，全面实现监理目标，在投资控制、进度控制和质量控制等方面取得令业主满意的效果，赢得业主的信赖和支持。

汇源通公司简介范本5

广州市汇源通信建设监理有限公司成立于二○○一年三月，具有国家信息产业部审批颁发的通信建设监理甲级资质，广东省信息产业厅审批颁发的信息系统工程临时监理资质，广东省建设厅审批颁发的工程监理丙级企业资质（土建），广州市信息协会颁发的工程咨询甲级资质。公司还通过了iso9001：2000质量管理体系认证，具有完善的质量管理体系，可为业主提供不同阶段的通信建设和信息系统工程的咨询和监理服务。公司下设五个部门和四个分公司：综合办、市场部、监理一部、监理二部、监理三部、番禺分公司、增城分公司、从化分公司、花都分公司。

汇源通公司简介范本6

我们是新型行业的小公司，怀揣伟大的梦想，但路还很漫长，甚至异常艰苦。谢绝盲目崇拜，一时兴起的热血青年。我们不是造梦的公司，艰苦工作兑现梦想的公司。需要的是一起奋斗的创业者，起步阶段有很多的不完善的地方，但请相信陪伴汇源通一起在困境中茁壮成长。如果希望各方面都规范健全，坐享其成，那您可能不太适合这里。

汇源通公司简介范本7

一、走进汇源通 广东汇源通集团有限公司是一家以电力工程设计、施工、电力运维、电力设备制造等为主营业务，同时集咨询培训、电力信息技术、物业管理以及文化传播等多元化业务于一身的综合性大型现代化企业集团，业务范围覆盖南方电网五省，旗下拥有近40家下属公司，在职员工5700多名，经营规模居广东省同行业前列。 汇源通集团旗下拥有一批技术力量雄厚、管理体系先进的骨干企业，其中有具备电力工程施工总承包一级资质的广东威恒输变电工程有限公司，具备电力工程施工总承包二级资质的广东运峰电力安装有限公司、广东汇盈电力工程有限公司，具备电力工程施工总承包三级资质的佛山市劲能电力工程有限公司、广东怡信电力工程有限公司、佛山市高明立信发展有限公司、广东威顺电力工程有限公司、佛山市顺德区威泰电力工程有限公司等；具备电力工程设计乙级资质的广东南海电力设计院工程有限公司、广东顺德电力设计院有限公司、广东天能电力设计有限公司等。 除以上以传统电力工程服务为主营业务的公司外，汇源通集团旗下还拥有从事高新电网运维技术服务项目开发与管理的广东威恒电力技术开发有限公司；从事电力信息技术服务的广东卓维网络有限公司；从事电气设备管理及节能技术应用服务的广东立胜电力工程有限公司以及致力于供电企业安全生产风险管理体系建设的咨询、培训服务的广东汇安恒达管理顾问有限公司等多家新兴企业。 自成立以来，汇源通集团一直坚持走多元化的发展道路，以传统电力工程服务业务为主导，同时积极发展具有高附加值的高新电力技术服务产业，并不断拓展其他新的业务领域，寻求新的成长空间，以敢为人先的气魄走在行业前列。 二、成为汇源通人 一路以来，汇源通集团秉承“以人为本”的管理理念，为员工提供全方位的培训体系、广阔的发展平台、优厚的薪酬待遇、丰富多彩的文体活动平台等，成为汇源通人，梦想因此而启程！ （一）全方位的培训体系 集团致力于为员工打造优质的学习成长平台，以多元化的培训方式为基础，以内部培训师队伍为支撑，以培训项目实施为着力点，建立了全方位的培训体系。 1、多元化的培训方式 由正式与非正式培训手段相结合，集传统形式与创新方式于一体，形成了多元化培训方式结构，包括：课堂讲授、学习沙龙、拓展/参观访问、导师制、e-learning在线学习平台等。 2、内训师体系：汇源通人成长成才的新模式 自2010年起，集团着手培养自己的内部培训师队伍，目前共培养出内部培训师多名，自主开发专业课程100多门，为员工提供涵盖一线生产技能、技术研发、市场营销和经营管理等全方位的课程体系。内训师体系的构建不仅仅丰富了集团的培训资源，同时也给广大员工提供了一个良好的锻炼和展示自我的平台，成为内训师对于每一位员工来说都是一条不平凡的成长之路。 3、系统的新员工职前培训 集团为每一位新入职的应届生提供系统的职前培训，帮助新员工快速进入职场角色。职前培训通常包括职业素养、员工行为规范、商务礼仪规范、电力安全生产规程、团队拓展训练等内容。 4、专业技术资格申报（考试）服务 集团十分注重员工专业技术资格的获得和晋升，为员工提供系统的专业技术资格申报（考试）服务和继续教育培训，硕士研究生工作满两年给予办理工程师资格的认定，本科毕业生工作满一年或大专毕业生工作满三年给予办理助理工程师资格的认定。 （二）优厚的薪酬福利 1、提供具有高于市场竞争力水平的薪酬，薪酬与个人能力和业绩挂钩。 2、五险一金：按国家法规为员工购买养老、失业、工伤、医疗、生育保险以及住房公积金。 3、补贴：根据每一位员工所处的不同的部门和具有差异的工作性质，提供通讯、交通、餐饮和住房等补贴。 4、假期：为每位员工提供国家法定的假期及带薪年假。 5、节日慰问金：逢国家法定节假日发放节日慰问金。 6、住宿：为应届毕业生提供舒适的住宿环境。 （三）广阔的发展平台 汇源通集团下属公司数量众多，行业跨度大，业务多元化，集团结合用人需求以及员工的职业发展意向定期进行内部竞聘、岗位轮换、调动，为员工的职业发展提供多种通道。同时，随着集团不断拓展新的业务领域，寻求新的成长空间，给员工创造了更加广阔的发展平台。 （四）丰富多彩的文体活动平台 汇源通倡导“健康生活，快乐工作”的价值观，为了丰富员工的业余生活，同时也为了给员工提供一个施展文艺特长的平台，集团定期开展各类文体活动，包括知识竞赛、辩论赛、篮球赛、羽毛球比赛、游泳比赛和歌手大赛等。